Recrutement Fonction publique Territoriale

Conseiller ou une Conseillère en Organisation Lycées - Région Nouvelle-Aquitaine H/F - Fonction publique Territoriale

  • Bordeaux - 33
  • Fonctionnaire
  • Fonction publique Territoriale
Publié le 6 août 2025
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Les missions du poste

La Nouvelle-Aquitaine, plus vaste région de France et troisième plus peuplée, offre un cadre de vie exceptionnel, un territoire d'authenticité, d'humanisme et de solidarité.

Rejoindre notre Région, c'est être au service de notre territoire.

Forte de ses 8000 agents et de ses 83 types de métiers, la Région valorise la diversité des profils, favorise l'accompagnement des agents dans leur parcours professionnel et développe les conditions du bien-être au travail. Elle s'attache à développer une culture commune autour d'un projet d'administration porteur de valeurs managériales et d'engagement pour un environnement de travail respectueux et inclusif.

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Nous recherchons un Conseiller ou une Conseillère au sein du Service Emploi Lycées de la Sous-Direction Emplois et Compétences de la Direction des Ressources Humaines du Pôle Ressources - Site de Bordeaux.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o033250804000485-conseiller-une-conseillere-organisation-lycees?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché

Savoirs
Organisation et fonctionnement de la Fonction Publique Territoriale et des EPLE
Environnement et métiers des lycées
Cadre statutaire de la fonction publique territoriale
Techniques d'organisation et analyse du travail
Savoir-faire
Analyser l'organisation du travail et proposer des actions d'amélioration pour davantage d'efficience
Evaluer des actions et leur mise en oeuvre
Mener des entretiens individuels et collectifs
Conseiller les équipes de direction des établissements
Organiser son activité et gérer les priorités
Contribuer à un travail d'équipe transversal

Savoir-être
Autonomie et force de proposition
Qualités relationnelles avec des publics divers
Sens de l'organisation
Rigueur et méthode
Diplomatie, discrétion, sens du discernement
Réactivité
Disponibilité

Moyens mis à disposition
Logiciels
Matériels de bureautique
Spécificités du poste
Déplacements ponctuels hors de l'ancienne Région de rattachement (ex Aquitaine, ex Limousin, ex Poitou-Charentes)
Encadrement : non

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