Direction Qualité Système H/F - Azura Group / Disma Interational

Azura est un Groupe international familial privé spécialisé dans les filières fruits & légumes, aquacole et un des leaders mondiaux de la production de tomates. Grâce à nos 18 000 collaborateurs et à notre savoir-faire unique, nous cultivons le bon pour la planète, pour nos consommateurs, nos collaborateurs et pour les générations futures.

Nous développons une stratégie RSE qui couvre toute la chaine de production de nos fournisseurs, aux consommateurs de nos produits, en passant par l'implication de l'ensemble des collaborateurs du groupe.

Nos engagements de cultiver le bon pour tous est le ciment de notre culture et de notre gouvernance RH envers les femmes et les hommes qui nous accompagnent notamment en-terme d'environnement de travail, de développements, d'évolutions et de reconnaissance.Garant(e) de la politique Qualité Système de l'entreprise, vous serez en charge de la définition et du déploiement de la Stratégie Qualité Système.

Votre rôle sera :
- D'anticiper les exigences du secteur, de développer l'agilité des pôles Qualité système dans un secteur d'activité comprenant de fortes exigences qualité, sanitaires et environnementales.
- D'assurerez le déploiement de vos démarches qualité, la Gestion de crise sanitaire, l'Assurance Qualité, Certifications Qualité et programme environnementaux, la Gestion cahiers des charges et des exigences clients, en alliant satisfaction client, agilité et performance.
- D'assurer le management d'une 30aine de collaborateurs : équipes réparties en 4 pôles et sur nos deux sites, Perpignan et Agadir (Assurance Qualité, Certifications Qualité & Environnement, Monitoring des risques sanitaires et Métrologie). Vos équipes veilleront donc à une conformité des procédures de l'entreprise aux exigences des clients, aux contraintes internes et aux obligations légales, normatives.

Missions :
- Décliner les objectifs de la Direction générale / Direction Qualité Groupe et Définir la stratégie Qualité système, en assurer sa déclinaison en objectifs par pôles/ allocations de moyens/ ressources et les arbitrages nécessaires
- Etre l'interlocuteur de la Direction Qualité Groupe / DG dans la détermination de la stratégie de certifications et les orientations à moyen / long terme en lien avec la stratégie de l'entreprise et les évolutions du secteur/ évolutions organisationnelles / commerciales et structurelles ainsi que dans la gestion de crise sanitaire, la gestion opérationnelle des alertes sanitaires, gestion des non-conformités.
- Coordonner les thématiques sanitaires, réglementaires et normatives avec l'ensemble des Directions Opérationnelles, techniques et support.
- Mettre en place des démarches qualité et environnementales en assurant la cohérence entre les différentes structures et/ou directions (Techniques, RSE etc) et les clients
- Etre responsable de la validation des cahiers des charges clients sur la partie système, sanitaire et audits qualité et environnement
- Mettre en place les process de surveillance sur l'ensemble des périmètres
- Définir et Mettre en place les systèmes d'alertes internes, suivi des signaux faibles, gestion des risques émergents (food safety, standards, environnement) et assurer le reporting DG.
- Assure la présentation / argumentation des volets techniques Système avec les clients et assure la communication et la promotion des démarches internes
- Déterminer la gouvernance et les organes décisionnels, de reporting, Comités techniques nécessaires à la réalisation des objectifs et des projets au niveau Direction, Reporting DG et Responsables.
- Etablir et suivre les budgets Qualité Système (Budget qualité, plans de contrôles Monitoring des risques, budget certifications qualité et environnement...)
- Déterminer les besoins support en interne et en externe, s'assurer de la contractualisation des prestataires externes le cas échéants
- Manager/ Coordonner les équipes en transversalité, équipes qualité France / Maroc notamment sur les thématiques suivantes : recrutement, suivi de la performance, accompagnement au changement, développement des compétences des équipes, continuité des méthodes/ outils et cohérences des systèmes...)
- Définir les priorités du pôle en s'appuyant sur les données du secteur (veille technique, technologiques, règlementaires, benchmark)
- Définir et piloter les rétroplannings des différents pôles et assure la cohérence avec les parties prenantes internes

Les conditions de travail :
- Statut Cadre - Forfait jour
- Déplacements professionnels notamment au Maroc réguliers (obligatoire)
- Environnement dynamique et stimulant
- Poste à fort enjeu stratégique, au coeur de la croissance d'un groupe engagé
- Entreprise handi-accueillante

Début de contrat :
- Au plus tôt

- Formation : Cursus Ingénieur Agri / Agro
- Expérience : Minimum 10 ans d'expérience sur un poste identique
- Solides compétences en :
- Management de projet
- Leadership
- Management d'équipes
- Gestion de risques
- Anglais (professionnel)