Recrutement Eco-Piscine Objat

Maître Nageur - Educateur Aquatique H/F - Eco-Piscine Objat

  • Objat - 19
  • CDI
  • Eco-Piscine Objat
Publié le 6 août 2025
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Les missions du poste

EcoPiscine d'Objat, centre aquatique, bien-être et forme.

Vous souhaitez travailler dans une équipe dynamique et dans un secteur d'activité moteur de plaisir, rejoignez notre communauté Smiling People !
Si le challenge vous attire, venez renforcer notre équipe de 4 MNS.
Générateur de sourire, votre quotidien est ponctué par des missions d'accueil, de surveillance, de sécurité aquatique, d'enseignement de la nation et d'animations sport bien-être.
Vous animerez les activités aquatiques, ludiques et sportives (aquabiking, aquafitness), vous serez également en charge de la pédagogie scolaire et de la surveillance du public.

Diplôme obligatoire : BPJEPS AAN ou BEESAN.
Possibilité d'adapter les durées de contrats en fonction de vos disponibilités.

Compétence(s) du poste :
Gestes d'urgence et de secours - indispensable
Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
Évaluer le niveau de départ du pratiquant

Les avantages :
Mutuelle d'entreprise
Primes
Chèques déjeuners
Avantages CSE
Accès gratuit aux équipements
Rotation 1 week-end sur 3
Possibilité de faire des cours particuliers

Poste à pourvoir début septembre

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Procédures d'urgence et de premiers secours, Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs, Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique, Evaluer le niveau de départ du pratiquant, Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Gestion d'installations sportives

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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