Recrutement Michard Ardillier Bordeaux

Comptable Unique H/F - Michard Ardillier Bordeaux

  • Bordeaux - 33
  • CDI
  • Michard Ardillier Bordeaux
Publié le 7 août 2025
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Les missions du poste

Nous recherchons un(e) comptable unique afin de prendre en charge nos différentes comptabilités (1 SAS, 1 SARL de type holding, 4 SCI)

Tenue de la Comptabilité Générale
- Saisie des Écritures Comptables : enregistrer les opérations courantes (achats, ventes, encaissements, décaissements) dans le logiciel de comptabilité (Cegid)
- Contrôle et lettrage des Comptes

Traitement des Factures fournisseurs

Bipage, contrôle et valorisation des stocks et des dépréciations

Suivi de la Trésorerie
- Gestion des Encaissements et Décaissements : Enregistrer les mouvements de trésorerie quotidiens et préparer les virements.
- Rapprochements Bancaires
- Etablissement de budgets prévisionnels sur Excel

Déclarations Fiscales
- Calculs et déclarations : TVA, DEB
- Déclarations fiscales transmises par le Cabinet comptable : IS, CFE, CVAE.

Relation avec le Cabinet d'Expertise Comptable
- Préparation des dossiers bilan à transmettre au Cabinet comptable

Social
- Préparation des éléments nécessaires à la gestion de la paie externalisée au cabinet comptable (Absences, congés payés, commissions,.)
- Elaboration des contrats de travail, avenants,.

Profil recherché :
- Autonome, rigoureux
- Maîtrise du logiciel Cegid et Excel
- Début de la mission : dès que possible
- Expérience exigée : 5 ans dans un poste similaire
- Type d'emploi : Temps plein 35 h
- Poste en présentiel basé à Bordeaux centre
- Type d'emploi : CDI
- Statut : Agent de Maîtrise
- Salaire brut mensuel : 2 550 €
- Tickets restaurants

Horaires :
- Du lundi au vendredi
- Période de travail de 7 Heures
- Travail en journée
- Aucun déplacement à prévoir

www.michardardillier.com

Le profil recherché

Experience : 5 An(s)

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Commerce de détail de la chaussure

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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