Mécanicien Petits Matériels H/F - Plaine Commune

Mission / Finalité :

Le mécanicien s'occupe de la maintenance, de l'entretien et des réparations des petits matériels utilisés par les services des parcs et jardins, de la propreté et de la voirie. Ce matériel comprend des outils horticoles (tondeuses, débroussailleuses, taille-haies, souffleurs, aspirateurs de feuilles), des engins (saleuses, chariots élévateurs, microtracteurs, tondeuses autoportées), des cycles (triporteurs, vélos) et des outils électroportatifs (disqueuses, perceuses, etc.).

Responsable hiérarchique : responsable mécanique

Activités principales :

Réparer et entretenir le matériel (petit et gros)
Vérifier leur bon état et dépanner sur place ou à l'atelier
Effectuer l'entretien de base
Mettre à l'écart le matériel défectueux et prévenir le responsable
Nettoyer les matériels avant et après intervention
Gérer les entrées et sorties de l'atelier
Ranger et maintenir la propreté de l'atelier
Respecter les règles de sécurité et de santé au travail
Participer aux inventaires
Remplir les bons de travaux pour assurer le suivi des interventions

Activités occasionnelles :

Transporter le matériel ou les véhicules chez les prestataires
Aider à la création et à la mise en place des décors extérieurs

Experience : 12 Mois

Compétences : Procédures d'entretien de véhicules, Techniques de réparation rapide

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.