
Gestionnaire Comptable - Heillecourt H/F - Fonction publique Territoriale
- Heillecourt - 54
- CDD
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
La ville de Heillecourt recrute son/sa gestionnaire comptable.
Au sein de la Direction ressources, vous êtes en charge de l'ensemble des opérations comptables de la collectivité. En lien étroit avec les services, les fournisseurs et le SGC, vous effectuez un suivi de l'ensemble du processus comptable, de l'engagement au mandatement, dans le respect des principes des finances publiques.
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Ressources, vos missions se décomposent comme suit :
Réalisation des opérations comptables
- Mandatement des factures après vérification du service fait, dans le respect du délai global de paiement
- Emission de titres pour les facturations récurrentes (périscolaire, crèche, loyers, etc.)
- Suivi des régies
- Rôle de conseil et d'appui pour les services
- Gestion comptable des marchés publics
- Lien avec les usagers, les fournisseurs et le service de gestion comptable
- Gestion des procédures comptables de fin d'année
- Gestion des amortissements
- Mise à jour de l'inventaire
Déclinaison comptable du budget de la collectivité
- Vérification de la conformité entre le budget voté et les dépenses et recettes réalisées
- Appui à la réalisation du budget
- Participation à la constitution des dossiers de demande de subvention en lien avec les services concernés
La liste des missions est non exhaustive et peut évoluer en fonction des nécessités de service.
Le profil recherché
Compétences / connaissances
- Expérience sur un poste similaire
- Maîtrise des règles de comptabilité publique
- Maîtrise des principes de finances publiques et de l'exécution budgétaire
- Notions en droit de la commande publique
- Maîtrise de l'outil informatique
- Connaissance de la fonction publique territoriale et de son organisation
Savoir-être
- Sens du contact avec les usagers, au sein de l'équipe et avec les partenaires
- Sens du service public
- Rigueur et méthode
- Réactivité dans le suivi des dossiers
- Capacité d'adaptation et à travailler en autonomie
- Qualités rédactionnelles et organisationnelles
- Discrétion professionnelle