Mécanicien - Mécanicienne Automobile H/F - Optiline Reseaux Telecoms

OPTILINE RESEAUX TELECOMS est une société SAS, société par actions simplifiée située à CLERMONT-FERRAND
Elle est spécialisée dans le secteur d'activité Autres activités de télécommunication (61.90Z) depuis 10/07/2018. La société a un effectif compris entre 10 à 19 salariés.Nous cherchons un mécanicien.

Missions principales :

- Réaliser l'entretien et la réparation des véhicules neufs et d'occasion
- Effectuer les diagnostics des pannes mécaniques et électroniques
- Réaliser les réparations et l'entretien courant des véhicules (vidange, freinage, distribution, embrayage, etc.)
- Assurer les contrôles de sécurité et de conformité des véhicules
- Utiliser les outils de diagnostic et suivre les procédures du constructeur
- Appliquer les solutions techniques adaptées aux dysfonctionnements
- Assurer la gestion des pièces détachées nécessaires à l'intervention
- Respecter les standards de qualité, de sécurité et de fiabilité exigés

Compétences Personnelles :

- Rigueur et précision dans le travail
- Capacités d'analyse et de résolution de problèmes
- Autonomie et sens des responsabilités
- Bonne organisation et gestion du temps
- Travail en équipe et communication efficace

Experience : 2 An(s)

Compétences : Procédures d'entretien de véhicules, Techniques de réparation rapide, Contrôler la conformité technique d'un véhicule, Réaliser les opérations d'entretien des éléments électriques, de sécurité, de confort d'un véhicule, Réaliser les opérations d'entretien des pneumatiques, amortisseurs et suspensions, Réaliser les opérations d'entretien du système de freinage, Réaliser les opérations d'entretien du système de transmission (embrayage, boite de vitesse), Remplacer et réparer les pneumatiques

Langues : Français souhaité

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Autres activités de télécommunication

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.