Recrutement Le Piston Français

Chef Equipe Reception Expedition et Preparation - Groupe le Piston Français H/F - Le Piston Français

  • Savigny-le-Temple - 77
  • CDI
  • Le Piston Français
Publié le 8 août 2025
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Les missions du poste

Description de l'entreprise :

Votre sens de l'écoute et de communication, votre rigueur et votre sens de l'organisationseront vos meilleurs atouts pour réussir ainsi que votreaisance relationnelle pour échanger avec votre équipe etles différents services de production et responsables de service.

LE PISTONFRANCAIS, entreprise familiale à taille humaine située à Savigny le Temple (77), est spécialisée dans l'usinage des métaux durs et l'assemblage mécanique. Animés par un projet industriel ambitieux, nous fabriquons des pièces aéronautiques de haute précision pour des clients de renom.Face à une forte croissance, nous recherchons de nouveaux collaborateurs dynamiques et sérieux pour rejoindre notre équipe.

Au sein de la grande famille du GROUPE LE PISTON FRANÇAIS, nous offrons une diversité de métiers passionnants et enrichissants, adaptés à des profils de tous niveaux de compétences. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons activement un Chef d'EquipeRéception, Expédition et Préparation(H/F)pour rejoindre notre équipe et accompagner notre développement.

Sous la responsabilité du Responsable Supply Chain, vous organisez l'activité du magasin et animez votre équipe en vue d'atteindre les objectifs fixés.

A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

1/Organiser l'activité magasin (réception expédition, préparation)
- Suivre l'activité quotidienne en veillant au respect des process, de la qualité et des délais
- Prendre toute décision utile à la résolution des problèmes
- Transmettre et expliquer à son équipe les consignes et lui apporter un soutien technique
- Former son équipe aux procédures internes
- Intervenir en cas de difficulté etveiller à ce que les ajustements nécessaires avec le service Méthodes et le service Supply Chain (approvisionnement / PDP) soient pris en compte (rédaction de demandes de modification...)
- Contribuer avec la Supply Chain au respect des schémas des flux
- Gérer l'activité de la scie
- Organiser les transports (sous-traitance et pièces finies) et gérer les priorités
- Participer aux réunions de production

2/ Animer et manager son équipe
- Superviser l'activité des collaborateurs en fonction des compétences, des charges et des délais
- Veiller au maintien et au développement des compétences de ses collaborateurs (entretiens individuel et professionnel - mise à jour des matrices de compétences et identification des besoins de formation)
- Contribuer avec sa hiérarchie à la définition des besoins en recrutement et suivre l'avancement du processus en lien avec le service RH et le responsable Supply Chain & ADV
- Promouvoir la communication et la diffusion de l'information au sein du service (réunion d'informations / brief)
- Créer un climat de travail propice à l'atteinte des objectifs
- S'assurer du respect des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité auprès de son équipe

Profil recherché :
- Formation :Bac +2 minimum en transport- logistique, gestion de la production, supply chain
- Expérience :Expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire
- Compétences :
- Dans les outils de gestion de stocks et bases de données
- Dans les méthodes de stockage et de gestion des flux
- Dans l'outil informatique (Excel, ERP...)

- Dans les outils de gestion de stocks et bases de données
- Dans les méthodes de stockage et de gestion des flux
- Dans l'outil informatique (Excel, ERP...)
- Dans les outils de gestion de stocks et bases de données
- Dans les méthodes de stockage et de gestion des flux
- Dans l'outil informatique (Excel, ERP...)
- Processus de recrutement :
- Candidature en ligne : Envoyez votre CV via la rubrique recrutement de notre site.
- Entretien téléphonique : Premier échange pour mieux comprendre votre profil et vos attentes.
- Entretien technique : Entretien en présentiel sur site en présence du manager et du RH site pour échanger sur vos compétences techniques et vos expériences.

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