Encadrant Technique d'Insertion Bâtiment et Espaces Verts H/F - Pôle Emploi

Vous aurez en charge l'encadrement technique et le suivi des travaux d'un chantier d'insertion employant 12 personnes en démarche d'insertion et réalisant l'entretien des espaces verts et de maçonnerie (second oeuvre, gros oeuvre) sur le territoire de Vauvert (Gard).

>> VOS MISSIONS
Suivi technique :
- Concevoir, mettre en oeuvre, gérer et suivre sur le plan technique le chantier
- Organiser le planning des travaux et la répartition des postes des salariés en insertion
- Faire le lien avec les partenaires des collectivités pour l'organisation des travaux
- Assurer l'approvisionnement et le fonctionnement du chantier en lien avec les services de la collectivité
- Réaliser des bilans de suivi et d'évaluation technique des actions
- Réaliser des devis

Suivi pédagogique
- Identifier les difficultés en termes de compétences et capacités, des salariés et adapter leurs postes de travail et tâches
- Réaliser des bilans de suivi et d'évaluation pédagogique des actions, participation aux réunions de suivi avec la conseillère en insertion professionnelle et la coordinatrice

Suivi administratif :
- Assurer le suivi administratif quotidien des salariés (suivi des présences et retransmission hebdomadaire de ces informations.)
- Faire le lien avec les personnes intervenant dans le cadre du chantier.

>> EXPERIENCES ET COMPETENCES REQUISES
- 5 ans exigés dans l'aménagement paysager et/ou le bâtiment
- Expérience dans l'encadrement de publics en insertion et/ou d'intervention en formation
- Autonomie
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à gérer des conflits
- Connaissance de l'outil informatique
- Permis B

TEMPS DE TRAVAIL : 35H hebdomadaires (du lundi au vendredi)

>> LIEU ET CONDITIONS DE TRAVAIL
VAUVERT (+ ponctuellement communes alentours et Montpellier)
Déplacements sur les sites d'interventions de l'association : Gard, Hérault (Montpellier)
Véhicule mis à disposition

****Candidatures à envoyer avant le 5 septembre 2025 et entretiens de recrutement prévus la semaine du 15 septembre 2025***
DATE DE DEMARRAGE : 20 octobre 2025

Experience : 5 An(s) - sur même poste

Compétences : Formation et encadrement d'équipe, Appliquer les règles de sécurité dans les pratiques et les tâches, Coordonner les activités d'une équipe sur un chantier d'insertion, Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs, Favoriser l'intégration de tous les participants dans les activités, Prévenir et résoudre les conflits, Veiller au respect des règles de vie collective, Entretien des espaces verts, Capacité à travailler en équipe, Connaissance de l'outil informatique

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité : Gestion des sites et monuments historiques et des attractions touristiques similaires

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.