Chef - Cheffe de Rang 39H Hebdo CDI Deauville H/F - Bouillon Boys Club

Offre d'emploi - Chef/ Cheffe de rang (H/F) - 39h/semaine

Type d'établissement : Restaurant de type bouillon

Lieu : Deauville

Contrat : CDI - Temps plein (39h/semaine) horaires en coupure

Disponibilité : Dès que possible poste non logé

À propos de nous :

Notre établissement s'inscrit dans la tradition des bouillons parisiens : cuisine généreuse, service rapide et soigné, ambiance conviviale et accessible à tous. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) chef de rang motivé(e), rigoureux(se) et soucieux(se) du service client.

Missions :

Accueillir et accompagner les clients tout au long du service

Assurer la prise de commandes et le bon déroulement du service en salle

Veiller à la satisfaction des clients et à la qualité de leur expérience

Profil recherché :

Expérience significative en tant que chef de rang, idéalement en brasserie ou restaurant à forte affluence

Excellente présentation et sens du service

Rapidité, efficacité et gestion du stress

Esprit d'équipe et polyvalence

Bonne maîtrise des codes du service à la française

Rémunération :

Salaire attractif selon profil et expériences+ avantages (mutuelle, repas midi soir)
Toutes les heures supplémentaires sont rémunérées

Experience : Débutant accepté

Compétences : Accueillir le client et l'installer, Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts, Effectuer le service des plats à table, Prendre une commande client, Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Restauration traditionnelle

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.