Agent de Collecte Chauffeur - Ripeur pour le Secteur Errobi Nive-Adour H/F - Fonction publique Territoriale
- Mouguerre - 64
- Fonctionnaire
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
Référence de l'offre : 092-2025-PCVD
Date de publication : 7 août 2025
Date limite de candidature : 8 septembre 2025
Poste à pourvoir : dès que possible
Type d'emploi : emploi permanent
Catégorie : C
Cadre d'Emplois : Adjoints Techniques Territoriaux
Ouverture : recrutement par voie statutaire
Temps de travail : temps complet
Lieu de travail : Mouguerre et ponctuellement à Itxassou
Permis : B et C obligatoires ; FIMO - FCO à jour apprécié
Rattachement hiérarchique : Coordonnateur collecte et déchèteries du pôle Nive-Adour
CONTEXTE :
A la suite du départ à la retraite de l'un de ses agents, la Direction Générale Adjointe Prévention, Collecte et Valorisation des Déchets, pour le pôle Nive-Adour, recrute un agent de collecte : chauffeur/Ripeur (H/F).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o064250806000923-agent-collecte-chauffeur-Ripeur-pour-le-secteur-errobi-nive-adour?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
PROFIL RECHERCHE :
Expérience dans la collecte des déchets ménagers et assimilés ;
Identification et différenciation des flux de déchets collectés ;
Connaissance des consignes de tri ;
Connaissances en matériels de pré collecte (bacs, colonnes, socles...) ;
Connaissance du territoire (Secteur Errobi - Nive-Adour) ;
Connaissance des règles d'hygiène, de sécurité et respect de la procédure interne ;
Maîtrise des procédures d'accueil : règlement déchèteries, règles de tri.
SPECIFICITES DU POSTE :
Station debout prolongée, fréquentes manipulation de charges (en collecte comme en déchèterie), montées / descentes du marchepied régulières ;
Travail salissant : port des vêtements et équipements de protection individuelle obligatoire ;
Travail sur le domaine public / circulation routière ;
Travail effectué en tournées en collecte ;
Travail 5 jours sur 7, y compris les jours fériés selon les nécessités de service ;
Travail en roulement, horaires décalés - tôt le matin ou en soirée ;
Disponibilité en dehors des heures pour des formations, réunions... ;
Respect des règles d'hygiène et de sécurité, des notes de service, du protocole de travail...