Recrutement * Recrutement BABYDRINK

Conducteur Installations Rep H/F - * Recrutement BABYDRINK

  • Abbeville - 80
  • CDI
  • * Recrutement BABYDRINK
Publié le 8 août 2025
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Les missions du poste

Groupe Agroalimentaire, spécialisé dans la fabrication et conditionnement de bouteilles de lait UHT, recherche pour son atelier de production industriel basé à Abbeville, un Conducteur Installations REP (Réception, Ecrémage et Pasteurisation).

Le titulaire du poste :
- Conduit les équipements de réception, d'écrémage et de pasteurisation du lait
- Assure la bonne marche des réceptions de matières premières (crème-lait)
- Est en charge du pilotage des installations permettant la préparation du lait.
- Réalise et enregistre les contrôles physico-chimiques
- Assure la propreté des installations et de son poste de travail

De formation BAC, vous avez idéalement une première expérience en conduite de ligne dans en milieu agroalimentaire.
Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation et êtes à l'aise avec les outils informatiques.

Poste prévu horaire posté (matin, après midi et nuit, week-end inclus)

salaire de base + variables de postes attractifs (primes de postes, paniers repas, prime vacances, intéressement, majoration des samedi...)

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Définir les données de programmation, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Monter et régler une installation, une machine, Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Fabrication de lait liquide et de produits frais

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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