Recrutement Caves Meyer-Thuet

Caviste Vins & Spiritueux - Développeur Commercial H/F - Caves Meyer-Thuet

  • Hésingue - 68
  • CDI
  • Caves Meyer-Thuet
Publié le 8 août 2025
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Les missions du poste

OPPORTUNITÉ POUR PASSIONNÉS DES VINS & SPIRITUEUX : NOUS RECHERCHONS 2 COMMERCIAL(E) CAVISTE ANIMATEUR DE CAVE dans le SECTEUR DYNAMIQUE DES 3FRONTIÈRES

Rejoignez les Caves Meyer-Thuet, la Grande Cave à Vins, Champagnes & Spiritueux, incontournable d'Alsace située à 2 km des frontières Suisse et Allemagne, proposant plus de 2000 références des meilleurs crus de France et spiritueux du Monde. Formez-vous dans une ambiance chaleureuse et familiale, un lieu d'exception disposant d'une surface de vente de plus de 1000 mètres carrés dédiés aux vins, champagnes & spiritueux, ce qui fait de nous un repaire privilégié des Bons Vivants !

PROFIL : Persuasif, fibre du commerce, challenger, dynamique, motivé et volontaire, vous avez un sens développé du service et de la satisfaction client et êtes passionné par les Vins, Champagnes, et les Spiritueux. Excellente présentation, vous êtes souriant(e), aimable, avenant(e) et avez une bonne maîtrise de l'outil informatique, communicationnel, des outils de création de supports marketing et la maîtrise des langues Allemand / Anglais ou et Anglais / Espagnol.

MISSIONS : Développement commercial, conseiller les clients particuliers et professionnels. Assurer un service de conseil avisé de qualité. Participer au fonctionnement quotidien d'une cave de l'achat, la logistique à la commercialisation et à la promotion. Animation et décoration de la cave et de la vitrine avec créations de supports digitaux. Maintenir une bonne image et assurer la bonne tenue du point de vente (en veillant à la disponibilité produit, la visibilité des prix, la propreté et la sécurité). Participer aux événements de la cave (formations, dégustations, portes ouvertes, marchés locaux et salons nationaux ou internationaux). Service et animation du bar à vin. Mise en place des actions commerciales et marketing. Développer une stratégie de communication digitale pour séduire les jeunes générations. Gestion et animation des réseaux sociaux (Facebook, LinkedIn, Instagram) et animation du site web. Prospection des clients professionnels avec notre portfolio de vins de toute la France et de spiritueux du Monde entier.

AVANTAGES DE LA RÉGION : Travaillez dans une région dynamique & attractive et optez pour un cadre de vie exceptionnel. L'Alsace c'est aussi : des villages typiques, un haut lieu de la gastronomie, des Grands Vins Blancs, une nature omniprésente, riche patrimoine culturel, Strasbourg (capitale européenne) et son célèbre marché de Noël, la proximité avec les Vosges et la Route des Vins pour des escapades le week-end. En + notre cave se situe à 5 minutes seulement de la Suisse et de l'Allemagne, une situation idéale pour les belles découvertes des Lacs et des Montagnes Suisses et de l'Allemagne.

Intégrez une entreprise familiale leader dans la distribution de Vins & Spiritueux qui fête bientôt 100 ans de passion, de qualité et de service d'exception !

Passionnés, dynamiques et motivés, envoyez vos CV et LM à ****@****.**

Le profil recherché

Experience : 18 Mois

Compétences : Connaissance des vins et accords mets-vins, Types de cépages (ampélographie), Connaissance des régions viticoles françaises, Techniques commerciales, Concevoir la carte des vins et des boissons selon le type de cuisine, la situation géographique, Développer et fidéliser la relation client, Parler une ou plusieurs langues étrangères

Langues : Allemand exigé, Anglais exigé

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de boissons

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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