Recrutement Phoenix Reunion

Assistant Administratif et Commercial - Assistante Administrative et Commerciale H/F - Phoenix Reunion

  • Le Port - 974
  • CDD
  • Phoenix Reunion
Publié le 11 août 2025
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Les missions du poste

Phoenix Réunion, partenaire majeur des Cafés, Hôtels et restaurants, recherche son/sa assistant(e) administratif(ve) et commercial(e). Notre force réside dans les activités étendues que nous développons au quotidien nous permettant ainsi de proposer une palette variée et diversifiée dans la catégorie boissons. Ainsi, de la boisson rafraîchissante sans alcool à la bière en passant par le vin et le champagne ; c'est toute une farandole de boissons que nous offrons à notre clientèle réunionnaise.
Le poste :
Sous la responsabilité du Directeur des ventes, les missions qui te seront confiées sont les suivantes :
- Tu réalises la téléventes et le suivi du portefeuille clients
- Tu renseignes la clientèle par téléphone
- Tu enregistre les commandes
- Tu effectues les relances clients
- Tu valides les bons de livraison
- Tu mets à jour, grâce aux outils commerciaux les tarifs et les fiches produits
- Tu gères les saisies événementielles (saisie des devis, empreinte bancaire, facturation)

Ton profil :
Tu justifies d'une expérience réussie en tant qu'assistant(e) commercial(e). Ton esprit d'initiative, ta rigueur et tes capacités organisationnelles te permettront à coup sûr de t'épanouir pleinement à ce poste. La maîtrise du logiciel SAGE est indispensable. Tu as également un bon sens du relationnel, tu fais preuve de rigueur et de dynamisme alors n'hésite plus, envoie-nous ta candidature !

Le profil recherché

Experience : 2 An(s)

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de boissons

Liste des qualités professionnelles :
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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