
Contrôleur de Gestion Industrielle H/F - Cabeo RH
- Sablé-sur-Sarthe - 72
- CDI
- Cabeo RH
Les missions du poste
Vous aimez conjuguer analyse de la performance, pilotage économique et compréhension fine des process industriels ?
Et si vous rejoigniez un site de production moderne et ambitieux, où vos analyses et recommandations auront un impact direct sur les décisions stratégiques et sur la réussite des projets d'investissement ?
Votre futur environnement : Au sein d'une équipe structurée, pluridisciplinaire et proche du terrain, vous serez un acteur clé dans le suivi de la performance industrielle, l'optimisation des coûts et le pilotage économique de la production et des travaux neufs.
Vos missions principales
1. Piloter la performance industrielle
Suivre et fiabiliser les prix de revient (mises à jour, analyses d'écarts standard / réalisé, indicateurs de productivité)
Produire et analyser les résultats économiques mensuels et les marges, alerter sur les dérives
Identifier les anomalies et proposer des actions correctives auprès des équipes terrain
2. Soutenir les décisions stratégiques
Réaliser des calculs de ROI et des simulations de rentabilité pour les projets
Contribuer au pilotage et au suivi budgétaire des travaux neufs et investissements
Participer aux revues de projets en lien avec la direction technique et les opérationnels
3. Garantir la fiabilité des données
Gérer et mettre à jour les données de base dans l'ERP et les outils SI
Participer à l'amélioration continue des process et outils de gestion
4. Être un relais entre le terrain et la stratégie
Comprendre les process industriels et leurs impacts économiques
Accompagner les équipes opérationnelles dans le déploiement de nouvelles méthodes de suivi
*Formation supérieure en gestion/finance (Bac +5 ou équivalent, spécialisation contrôle de gestion industriel)
*Première expérience réussie en environnement industriel exigée
*Solide maîtrise d'Excel et bonne compréhension des ERP et systèmes d'information
*Rigueur, esprit d'analyse, goût du terrain et sens du relationnel
Pourquoi rejoindre cette équipe ?
*Un poste au coeur des décisions avec un rôle transverse et stratégique
*La possibilité de travailler à la fois sur l'analyse et sur des projets concrets d'amélioration et d'investissement
*Un environnement structuré mais agile, avec une équipe expérimentée pour vous accompagner
*Des enjeux stimulants : performance, innovation, transformation