
Formateur - Formatrice CACES Manutention - Levage H/F - Forhom City Pro
- Montoir-de-Bretagne - 44
- CDI
- Forhom City Pro
Les missions du poste
Organisme de Formations à la sécurité au travail.FORHOM PREVENTION, filiale du réseau City'Pro à MONTOIR DE BRETAGNE (proche de ST NAZAIRE), spécialisé dans le domaine des formations obligatoires et réglementaires : CACES®, habilitations électriques, SST, Gestes et Postures, Travail en hauteur, Echafaudages recherche son/sa futur(e) collaborateur(trice).
Formateur/trice Levage et Manutention : conduite en sécurité de chariots élévateurs, nacelle élévatrices, ponts roulants, gerbeur...
Lieu de la mission : principalement à MONTOIR DE BRETAGNE, quelques déplacements chez nos clients du secteur (pas de grand déplacement).
Votre mission : former à la conduite en sécurité pour l'utilisation des engins de levage et manutention : chariots automoteurs, nacelles, ponts, gerbeurs accompagnants.
Les formations dispensées permettent d'obtenir une attestation de compétences ou un CACES®.
Les publics à former : des salariés ou des demandeurs d'emploi en formation initiale ou en recyclage (avec ou sans expérience sur la conduite des engins).
Votre profil :
- Expérience terrain dans la conduite des engins sur lesquels vous formerez
- Débutant(e) accepté(e). Formation à la pédagogie et au métier de formateur réalisée en interne
- Permis B en cours de validité obligatoire
Les conditions :
- Ambiance familiale
- Poste en CDI - Plein temps
- Véhicule de service
- CE d'entreprise
- Mutuelle
- Rémunération selon profil
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences, Former à la conduite d'un véhicule, Conduite et utilisation des engins en sécurité,Autonome,Organisé, Gestion de groupe, Pédagogue
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.