
IDE Saro Privas - CDI 100% H/F - Centre Hospitalier Sainte Marie
- Privas - 07
- CDI
- Centre Hospitalier Sainte Marie
Les missions du poste
PRESENTATION DU GROUPE :
Il s'agit du service d'entrée de l'établissement. Il accueille les patients en situation de crise ou nécessitant une évaluation psychiatrique initiale. Ce service joue un rôle central dans l'orientation vers les unités adaptées selon l'état clinique du patient.
Depuis près de 200 ans, l'Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier de la santé mentale en France. Premier opérateur associatif du secteur, elle regroupe plus de 6 000 collaborateurs dans 8 départements.
Travailler chez nous, c'est rejoindre :
Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie
Un environnement bienveillant, humain et innovant
Une dynamique d'équipe pluridisciplinaire enrichissante
Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement moderne et chaleureux, est situé au coeur de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay.
Grâce à 37 structures extérieures (CMP, HDJ, CATTP), nous assurons une prise en charge de proximité sur tout le territoire, jusqu'en Sud Drôme (Montélimar, Pierrelatte...).
VOS MISSIONS :
Poste à pourvoir au plus tôt
L'accueil est le premier soin que l'infirmier (ère) doit assurer auprès de toute personne entrant dans un établissement de santé. Cette étape cruciale dans le parcours de soins conditionne souvent la perception globale du séjour à l'hôpital. Au-delà des exigences réglementaires, l'accueil est un moment important qui doit permettre à la personne soignée et à ses proches d'être en confiance, informés et écoutés.
Placé(e) sous l'autorité du cadre de santé du service d'accueil et en collaboration avec la référence médicale de ce service.
Parmi vos missions :
- Accueillir, écouter, évaluer et orienter les usagers et les partenaires (services d'urgence/ESMS / CMP HDJ / médecine de ville etc.)
- Réaliser un entretien infirmier d'accueil et les premiers soins infirmiers lors de l'admission.
- Veiller à la bonne tenue du DPI à l'admission, et assurer une transmission orale et écrite de qualité (RUD, addictions, besoins fondamentaux.)
- En l'absence du Cadre de santé, participer à la gestion des lits et des demandes d'admission.
- Travailler avec les agents administratifs du BDE, et en lien constant avec le cadre de santé du service
Par ailleurs, vous devez avoir :
- Des qualités relationnelles et esprit d'équipe
- Le sens de l'observation clinique et capacité d'analyse des situations spécifiques à la psychiatrie.
- Le sens de l'accueil
- La maîtrise des outils bureautiques, de la réglementation des SSC et de la carte de sectorisation Ste Marie Ardèche Drôme
Ce poste est enrichissant sur le plan clinique et concoure à développer une compétence infirmière en psychiatrie. L'établissement favorisera l'accompagnement des IDE du SA vers une évolution de carrière professionnelle (formation IPA/ CDS/ poste vers l'extra hospitalier etc.).
VOS HORAIRES :
Horaires : en journée de 7h48 du lundi au dimanche en poste du matin /soir
VOTRE PROFIL :
- Diplôme IDE.
- Expérience en psychiatrie d'au moins 3 ans
VOTRE REMUNERATION :
Coef : 477 soit un brut mensuel de 2184.66€
Reprise ancienneté à 100%, pouvant aller de 1% à 34% du brut mensuel
Prime Ségur 1 égale à 238€
Prime décentralisée annuelle de 5% du brut annuel
Autres primes : (en fonction des postes)
Prime Ségur 2 selon profils et expérience
Indemnité dimanche et jours fériés
Prime d'embauche de 1300€ à la première année d'ancienneté et 1300€ à la seconde année d'ancienneté
Prime de fidélisation 1500€ tous les deux ans en dessous de 20 ans d'ancienneté et 200€ au-dessus de 20 ans d'ancienneté
Avantages sociaux :
27 jours de congés payés + 19 RTT
Mutuelle
Prévoyance,
Retraite supplémentaire PERCO
Crèche d'entreprise
Les candidats peuvent contacter :
- Madame Catherine LACOSTE, Cadre de santé
- Madame Stéphanie RUET, Cadre supérieur de santé
Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Réaliser des soins infirmiers
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles :
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.