Asde - EHPAD St Joseph Aubenas - CDI 100% H/F - Centre Hospitalier Sainte Marie

PRESENTATION DU GROUPE :
L'EHPAD St Joseph, situé à AUBEANS est un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes pouvant accueillir 138 résidents en chambres individuelles. L'établissement dispose de plusieurs unités spécialisées :
- Une unité de vie spécifique (CANTOU) : 12 lits, destinée aux personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer de troubles apparentes ;
- Une unité de vie psycho Gériatrique de 42 lits
- Deux unités Gériatriques de 42 lits chacune
- Un PASA : accueil en journée d'une dizaine de résidents atteints de la maladie d'Alzheimer ou de trouble apparentés.
Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière !
Depuis près de 200 ans, l'Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier de la santé mentale en France. Premier opérateur associatif du secteur, elle regroupe plus de 6 000 collaborateurs dans 8 départements.
Travailler chez nous, c'est rejoindre :
Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie
Un environnement bienveillant, humain et innovant
Une dynamique d'équipe pluridisciplinaire enrichissante
Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement moderne et chaleureux, est situé au coeur de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay.
Grâce à 37 structures extérieures (CMP, HDJ, CATTP), nous assurons une prise en charge de proximité sur tout le territoire, jusqu'en Sud Drôme (Montélimar, Pierrelatte...).
VOS MISSIONS :
Placé(e) sous la responsabilité du cadre de santé, il ou elle aura pour principale mission :

- D'accueillir, d'accompagner et d'aider dans la vie quotidienne les patients dont la situation nécessite une aide au développement ou au maintien de l'autonomie,
- D'assurer les soins d'hygiène et de confort à la personne,
- D'entretenir le matériel de soins,
- D'aider l'infirmière dans la réalisation de soins,
- D'observer et recueillir les données relatives à l'état de santé de la personne,
- De transmettre les observations par écrit et oral pour maintenir la continuité de prise en charge,
- De participer aux activités (animations, sorties, bien-être...)
- De participer aux activités'animations, sorties, bien-être.)
- Utilisation de logiciel informatique (Netsoins.)

VOTRE PROFIL :
Diplôme aide-soignant
Par ailleurs, il ou elle devra avoir :
- Sens du travail en équipe pluridisciplinaire (éducateurs, psychologue, médecin psychiatre),
- Esprit d'initiative et d'organisation,
- Disponibilité, ponctualité
- Sens de l'écoute
VOTRE REMUNERATION :
Coef : 376 soit un brut mensuel de 1722.08€
Reprise ancienneté à 100%, pouvant aller de 1% à 34% du brut mensuel
Prime Ségur 1 égale à 238€
Indemnité minimum conventionnelle
Prime décentralisée annuelle de 5% du brut annuel

Autres primes : (en fonction des postes)
Prime Ségur 2 égale à 19€
Prime FA
Prime Grand âge
Indemnité dimanche et jours fériés

Avantages sociaux :
27 jours de congés payés + 19 RTT
Mutuelle
Prévoyance,
Retraite supplémentaire PERCO
SELF

Les candidats peuvent se renseigner auprès de :
- Virginie CHERON, Responsable de résidence
- Aurore BOURDELY, cadre de santé

Experience : Débutant accepté

Compétences : Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.