Tuyauteur-Monteur - Tuyauteuse-Monteuse H/F - ARTIS

Spécialisée dans le montage et l'installation des réseaux de distribution d'énergie, ARTIS SAS existe depuis 2007 et appartient au Groupe ARTIS : une référence dans la transition énergétique qui est, de nos jours, non seulement un impératif environnemental, mais aussi un levier de performance économique.ARTIS Sas, une entreprise dynamique et innovante, est une société leader dans le secteur de l'industrie. Située à DERVAL (44590), elle offre un cadre de travail unique et stimulant pour ses collaborateurs. Nous sommes connus pour notre engagement envers l'excellence, l'innovation et le développement durable.
Nous recherchons un(e) monteur tuyauteur (H/F) pour une mission sur chantier/ atelier.

Vos missions principales :
- Poser des supports,
- Réaliser les débits tous profilés,
- Préparer les embouts et les bords à souder - utilisation meuleuse,
- Assembler, pointer, monter les ensembles de tuyauterie,
- Lecture de plans,
- Application des consignes HSE et contrôle qualité / traçabilité.

Profil recherché
- Pour l'un des deux : Expérience chantier et déplacement en équipe.
- Pour le second poste : atelier
- Expérience sur acier et inox
- Aguerri sur la sécurité
- Volontaire et débrouillard(e)
- EPI : chaussures de sécurité

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre esprit d'initiative.
Un essai de deux heures environ est prévu avant la prise de poste.

Experience : 1 An(s)

Compétences : Caractéristiques des métaux ferreux (acier, fonte...), Assembler des canalisations, Découper, tailler des matières premières, Préparer les embouts et les bords à souder, à visser et les ajuster, Raccorder et fixer des lignes et accessoires de tuyauterie, Relever et reporter des cotes, Expérience sur acier et inox

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Installation de structures métalliques, chaudronnées et de tuyauterie

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.