Aes St Côme CDD 100% H/F - Centre Hospitalier Sainte Marie

PRESENTATION DU GROUPE :
Unité d'admission pour adultes. Elle prend en charge les patients en phase aiguë nécessitant une hospitalisation immédiate. L'objectif est de stabiliser l'état clinique avant d'envisager une sortie ou une orientation vers une autre structure de soins.

Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière !
Depuis près de 200 ans, l'Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier de la santé mentale en France. Premier opérateur associatif du secteur, elle regroupe plus de 6 000 collaborateurs dans 8 départements.
Travailler chez nous, c'est rejoindre :
Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie
Un environnement bienveillant, humain et innovant
Une dynamique d'équipe pluridisciplinaire enrichissante
Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement moderne et chaleureux, est situé au coeur de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay.
Grâce à 37 structures extérieures (CMP, HDJ, CATTP), nous assurons une prise en charge de proximité sur tout le territoire, jusqu'en Sud Drôme (Montélimar, Pierrelatte...).
VOS MISSIONS :
Placé(e) sous la responsabilité du cadre de santé, il ou elle aura pour principales missions :

- Contribuer au bien-être des patients, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne et en aidant au maintien de leur autonomie :
- Assurer l'accompagnement physique et psychologique individualisé dans les actes de la vie :
o Aider aux soins d'hygiène (lever, toilette, habillage, déshabillage)
o Aider à la prise des repas (distribution, respect des régimes prescrits, hydratation, élimination)
o Sous la responsabilité de l'infirmier : effectuer certains soins et aider à la prise des médicaments
- Recueillir et transmettre des informations pour l'équipe pluridisciplinaire en vue de l'élaboration des projets personnalisés et participer à leur mise en place
- Participer à la vie institutionnelle
Mais aussi :
o Animer ou co-animer les activités culturelles, sportives, ludiques, éducatives et sociales avec des membres de l'équipe pluri disciplinaire et/ou partenaires extérieurs
o Participer aux différentes réunions et groupes de travail de l'établissement
o Accueillir et accompagner les stagiaires (tuteur)
VOS HORAIRES :
Journée de 7h48 du lundi au vendredi.
VOTRE PROFIL :
Diplôme AMP ou AES exigé.

SAVOIR-FAIRE :
- Connaitre les règles d'hygiène
- Connaitre les techniques de manutention
- Être capable de recueillir les informations pertinentes et utiles en vue d'évaluer le degré d'autonomie de la personne accueillie
- Savoir utiliser les techniques et modes de communication avec des patients présentant des troubles de la communication
- Être force de proposition
- Faire preuve d'analyse et de synthèse
- Capacité à rédiger des transmissions écrites
- Savoir animer des groupes avec des activités physiques et cognitives

SAVOIR-ETRE :
- Qualité d'écoute, de tolérance, de disponibilité et de dynamisme
- Patience et désir de communiquer
- Capacité de travail en équipe pluri-professionnelle
- Sens de la hiérarchie
- Savoir se remettre en cause
- Respect du secret professionnel
VOTRE REMUNERATION :
Coef : 351 soit un brut mensuel de 1607.58€
Indemnité minimum conventionnelle de 194.22€
Reprise ancienneté à 100%, pouvant aller de 1% à 34% du brut mensuel
Prime Ségur 1 égale à 238€
Prime décentralisée annuelle de 5% du brut annuel

Avantages sociaux :
27 jours de congés payés + 19 RTT
Mutuelle
Prévoyance,
Retraite supplémentaire PERCO
Crèche d'entreprise
SELF

Les candidats peuvent contacter :
- Madame Stéphanie RUET, Cadre supérieur de santé
- Monsieur Jérôme LAGATIE, Cadre supérieur de santé

Experience : Débutant accepté

Compétences : Normes d'hygiène et de propreté

Qualification : Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité : Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.