Chargé de Mission France - Réunion - Region Ile de la Reunion H/F - Fonction publique Territoriale

Le titulaire du poste sera placé sous l'autorité hiérarchique de la direction déléguée à la coopération internationale et aux relations internationales.

* Contribuer à améliorer l'insertion de La Réunion au sein de la COI ;
* Rendre compte régulièrement des actions menées en faveur du territoire et de la valorisation de l'expertise réunionnaise ;
* Piloter l'élaboration et la mise en ½uvre des plans stratégiques et opérationnels relevant de son domaine d'intervention ;
* Élaborer les stratégies sectorielles ;
* Préparer le descriptif du programme, le plan de travail annuel et en superviser la mise en ½uvre ;
* Assurer la cohésion interne du portefeuille de projets ;
* Identifier les projets susceptibles de mobiliser les financements NDICI (Neighbourhood, Development and International Cooperation Instrument) et FEDER et être force de proposition dans tous les domaines d'intervention de la COI ;
* Apporter un appui méthodologique, favoriser le montage et superviser la mise en ½uvre des projets NDICI/FEDER. Assurer l'interface avec la délégation de l'Union Européenne et la Région Réunion, autorité de gestion du programme Interreg ;
* Participer aux réunions de travail sur l'articulation et financements conjoints NDICI/FEDER et rendre compte au Secrétaire Général et aux instances concernées de la mise en ½uvre et de l'évolution des projets NDICI/FEDER ;
* Assurer la planification et l'exécution de l'évaluation du programme ;
* Assurer la création et la gestion de partenariats (bailleurs de fonds, organismes régionaux et internationaux) ;
* Assurer les tâches liées à la gestion des ressources humaines et à la communication ;
* Préparer et participer aux réunions des instances de la COI ;
* Assurer ponctuellement l'intérim du Secrétaire Général de la COI ;
* Participer aux réunions de travail avec les institutions qui concourent à la coopération régionale ;
* Assister les acteurs de la coopération régionale et leur apporter un soutien méthodologique.

* Bonne connaissance des organisations internationales (mécanismes et procédures...) ;
* Parfaite maîtrise de l'anglais et du français ;
* Maîtrise des outils informatiques ;
* Rigueur, capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction ;
* Aptitudes à communiquer et à animer des réunions de travail ;
* Grande disponibilité et autonomie ;
* Sens des responsabilités ;
* Sens des relations humaines ;
* Sens du devoir de réserve, de confidentialité et de discrétion professionnelle exigés.