Plombier H/F - Triangle Solutions Rh

Faites le choix d'une agence d'emploi bienveillante et investie dans vos projets professionnels. Chez Triangle Solutions RH, la proximité avec nos collaborateurs fait la différence !

Notre client recherche : PLOMBIER (H/F)

Mission principale :
Pose et installation de radiateurs (chauffage central, électriques, etc.)
Raccordement des équipements aux réseaux de chauffage
Contrôle et mise en service des installations
Respect des normes de sécurité et qualité

Profil recherché :
Expérience confirmée en plomberie, notamment en chauffage
Maîtrise des techniques de pose de radiateurs
Autonomie, rigueur et sens du travail en équipe

Poste à pourvoir dès que possible.
Salaire selon profil

VOS AVANTAGES CHEZ NOUS

Rejoindre notre équipe intérimaire c'est bénéficier de plusieurs avantages :

un CSE de qualité une mutuelle intérimaire un accès à la formation et tous les avantages sociaux du FASTT(aide au logement, aide garde d'enfant.) une gamme d'équipements de protection individuelle (EPI) alliant sécurité, confort et qualité un compte épargne temps (CET) des conseils d'experts métier et un suivi personnalisé une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin !

N'hésitez plus, postulez !

Experience : 3 An(s)

Compétences : Installer des équipements de chauffage, Poser des éléments sanitaires, Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires, Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.