Assistant - Assistante Paie H/F - Pôle Emploi

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Paie dynamique et organisé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous aurez pour mission de gérer divers aspects de la paie et des ressources humaines, notamment :
Rédaction et gestion des documents de sortie des employés (solde de tout compte, certificats de travail, attestations Pôle Emploi, etc.)
Suivi des actions de formation et gestion des dossiers de formation des employés
Suivi de la gestion du temps de travail (heures supplémentaires, congés, absences, etc.)
Collaboration étroite avec les équipes RH pour s'assurer de la conformité des processus
Participation à l'élaboration des bulletins de paie et à la gestion des déclarations sociales
Le poste est évolutif

Experience : Débutant accepté

Compétences : Logiciels comptables, Codifier une facture, Codifier un mandat, Effectuer le suivi des commandes, la facturation, Gérer la paie, Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.), Préparer les éléments constitutifs de la paie, Suivre des actions de formation, de mobilité ou de reclassement

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.