Infirmier Chargé de Mission Parcours de Soin Complexes H/F - Interlogement 93

Afin de compléter l'Equipe Mobile Santé Précarité portée par Interlogement93, nous recrutons un.e infirmier.ère chargé.e de mission parcours de soin complexe en CDI.

MISSIONS

Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire composée de deux infirmier.ères, d'une travailleuse sociale et d'une psychologue. L'EMSP intervient sur l'ensemble du département de la Seine Saint Denis auprès d'un public en situation de précarité présentant des problématiques de santé, d'accès aux soins ou de rupture de parcours de soins.

Vous assurez plusieurs missions :

1. Accompagnement individuel

En collaboration avec la travailleuse sociale et la psychologue de l'équipe, vous participez aux évaluations médico-psycho-sociales menées par l'EMSP. Vous rencontrez les personnes directement sur leur lieu de vie (hôtel 115, centre d'hébergement d'urgence, hébergement précaire, rue etc.). Dans une logique de coordination, vous organisez les actions nécessaires à la construction d'un parcours de soins cohérent au regard des besoins et demandes de la personne. Vous êtes amené.es à les accompagner vers des dispositifs sanitaires, médico-sociaux et sociaux.

2. Lien avec le réseau partenarial

Vous participez au développement d'un réseau partenarial sur le territoire d'intervention de l'EMSP en établissant des contacts avec tous les dispositifs concernés par la prise en charge du public cible de l'EMSP.

3. Participation à des espaces de concertation pluridisciplinaire

Vous participez à des commissions partenariales dans le cadre de coopération avec les différents acteurs du secteur social, médico-social et sanitaire. A ce titre, vous prenez notamment part aux concertations pluridisciplinaires organisées par Interlogement93.

4. Soutien des professionnels au sein des services internes

Vous êtes identifié.e comme personne ressource pour les problématiques de santé vécues par les personnes accompagnées au sein des différents services d'accompagnement portés par Interlogement93.

5. Actions de prévention et promotion de la santé

Ponctuellement, vous êtes amené.e à participer à des actions de prévention en collaboration avec d'autres équipes mobiles et partenaires du territoire telles que des opérations de vaccination, des permanences au sein de structures d'accueil etc.

QUALIFICATION

Titulaire du diplôme d'état infirmier,

Vous adhérez au principe de l'Aller-vers et vous souhaitez vous investir dans l'accompagnement d'un public présentant des difficultés d'accès aux soins ;
Vous avez la volonté d'exercer dans une équipe pluridisciplinaire en partenariat avec divers acteurs issus du secteur social, médico-social et sanitaire ;
Vous disposez de compétences rédactionnelles, êtes organisé.e et savez rendre compte de votre activité ;
Vous êtes reconnu.e pour votre capacité d'écoute et votre diplomatie ;
Idéalement, vous avez une bonne connaissance du secteur médico-social sur le territoire de la Seine-Saint-Denis
Le permis B est apprécié (véhicule de service à disposition)

CONTRAT

Type de contrat : CDI
Prise de poste : dès que possible
Temps de travail : 35 heures. Temps plein, travail en journée du lundi au vendredi (pas de week-ends, ni jours fériés)
Télétravail : 1 jour / semaine conditionné à l'activité du service
Déplacements : Quotidiens sur le département de Seine-Saint-Denis
Rémunération : Selon expérience et en application de la CCN 66
Localisation : Montreuil (93)

Au-delà des intérêts portés à la fonction et à votre adhésion à nos valeurs, en rejoignant nos équipes, vous bénéficierez d'un cadre de travail avantageux !

Tickets-restau 9,80€ (3,92€ pour le salarié, 5,88€ pour l'employeur)

Chèques cultures et chèques cadeaux

Action Logement

Congés

25 jours de congés payés

18 jours de congés trimestriels

Congés pour événements familiaux supplémentaires (mariages etc.)

Experience : 3 An(s)

Compétences : Coordination avec d'autres professionnels de la santé, Diplôme d'Etat d'infirmier(ière), Assurer une veille professionnelle continue, Communiquer avec les patients et leurs familles, Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive, Développer et gérer des relations ou partenariats, Participer à des réunions multidisciplinaires, Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.