Recrutement Advance Emploi

Conducteur - Conductrice d'Engins de Chantier H/F - Advance Emploi

  • Cagnes-sur-Mer - 06
  • Intérim
  • Advance Emploi
Publié le 14 août 2025
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Les missions du poste

L'entreprise
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim (Advance Emploi Corse, Pays de Savoie, Grasse, Toulon, Aubagne, Pays d'Aix, Pays d'Arles, Montpellier et Nice). Advance Emploi Nice, recrute pour son client.

Vos missions
Aujourd'hui, l'Agence Advance Emploi Nice recrute pour un de ses client spécialisé dans les travaux publics sur Nice un Conducteur d'Engins de Chantier(F/H) Vous aurez diverses missions à accomplir tel que :

Conduite et manipulation d'engins de chantier tels que pelleteuses, bulldozer, chargeur, chargeur compact à roues, tombereau, décapeuse, dumper et autres machines de terrassement
Réalisation de travaux de creusement, nivellement, compactage et extraction
Entretien courant des engins et signalement des dysfonctionnements
Respect des consignes de sécurité et des réglementations spécifiques aux chantiers
Collaboration avec les équipes sur le terrain pour optimiser les opérations
Condition du poste :

Taux horaires : Entre 13,50 € et 15 € brut

Ce qu'Advance Emploi vous propose :

Une application mobile pour simplifier vos démarches administratives
10% de prime de fin de mission + 10% de congés payés
Possibilité d'acompte sur salaire chaque semaine
Compte Épargne Temps (CET) avec un taux d'intérêt de 8% pour vos IFM et ICP
Un(e) conseiller(ère) disponible et à l'écoute pour vous accompagner tout au long de votre carrière professionnelle

Votre profil
Nous recherchons une personne :

Possédant le CACES R482 de catégorie A / B1 / C1 (anciennement catégorie 1 /2 /4 R372) en cours de validité
Expérience significative dans la conduite d'engins de chantier
Bonne connaissance des règles de sécurité sur les chantiers
Autonomie, précision et sens des responsabilités Critères souhaitables :
Permis B pour faciliter les déplacements sur différents chantiers

Le profil recherché

Experience : 1 An(s)

Compétences : Procédures d'entretien d'engins, Règles et consignes de sécurité, Techniques de construction, Techniques de nivellement, Utilisation d'engins de terrassement, Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin, Baliser l'aire de travail et s'assurer du marquage dans le respect des consignes et pour éviter tout dommage aux ouvrages, Choisir et équiper l'engin de l'outil adapté en fonction de la nature des travaux à réaliser (forme de terrassement...) et du contexte (nature du sol...), Conduire l'engin en se positionnant si possible en marche avant, Coordonner les mouvements des engins avec les équipes au sol, Effectuer la maintenance de premier niveau des engins, Informer sa hiérarchie de outils ou pièces manquantes à l'exécution du travail, Installer la signalisation de chantier et s'assurer des voies d'accès, des zones d'évolution et de manutention conformément aux arrêtés de circulation pour travailler en sécurité, Lire et analyser les informations apportées par l'engin et identifier les dysfonctionnements, Mettre en sécurité l'engin en cas de stationnement prolongé sur site, Niveler un terrain selon les points de jalonnement, Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers, Réaliser les tâches confiées dans le cadre de la réalisation d'un ouvrage (excaver, charger, décharger, remblayer...), Reformuler les consignes et les règles (sécurité, procédures...), Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée, Vérifier la conformité des engins avec les normes de sécurité

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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