Recrutement Fonction publique Territoriale

Chargé de Déploiement du Système d'Information de Gestion des Ressources Humaines SIRH H/F - Fonction publique Territoriale

  • Coutances - 50
  • Fonctionnaire
  • Fonction publique Territoriale
Publié le 14 août 2025
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Les missions du poste

QUI SOMMES-NOUS ?
Le coutançais est un territoire partagé entre terre et mer, qui dévoile au gré des promenades et des visites son patrimoine historique, au sein de paysages préservés. Idéalement situé entre Rennes, Cherbourg et Caen, Coutances et ses alentours vous offrent un cadre de vie familial. Au c½ur du département de la Manche, la destination Coutances Mer et Bocage constitue un concentré de découvertes et d'expériences. Ici, " l'essentiel est grandeur nature " et le temps s'écoule au rythme des marées.
A proximité du Mont-Saint-Michel, de la Cité de la mer et des plages du Débarquement, Coutances Mer et Bocage, c'est aussi une vie économique et culturelle épanouie, agrémentée de divers événements tout au long de l'année, notamment le festival Jazz sous les Pommiers (85 000 spectateurs). Notre territoire s'enorgueillit d'un centre-ville riche en patrimoine, ponctué de nombreux commerces de proximité, et d'un tissu d'entreprises aux domaines d'activités variés.
Travailler pour Coutances Mer et Bocage, c'est rejoindre une collectivité attractive et innovante dont les valeurs, fortement ancrées autour de la transition écologique et solidaire, irriguent l'ensemble des 500 collaborateurs. Avec pour priorité la qualité de vie au travail, l'organisation est tournée autour du nomadisme, du télétravail et propose également du sport sur la pause méridienne. Cultivant une approche intergénérationnelle, les talents, qu'ils soient séniors ou juniors sont les bienvenus.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o050250812000095-charge-deploiement-systeme-information-gestion-ressources-humaines-sirh-h-f?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché

Diplôme REQUIS

- Diplôme et/ou expérience en Ressources Humaines publique souhaitée
- Diplôme Gestion SIRH serait un plus

CONDITIONS DU POSTE

- Possibilité de télétravail
- Rémunération statutaire + Régime indemnitaire (prime)
- Participation mutuelle et prévoyance
- Adhésion au CNAS (Comité National d'Action Sociale)

COMPETENCES

Savoirs
- Connaissance de l'environnement territorial et de son fonctionnement
- Maîtrise du statut et des règles applicables en matière de rémunération
- Maîtrise bureautique
- Connaissance de SEDITH RH appréciée

Savoir-faire
- Rédaction de procédure
- Capacité d'animation et sensibilisation
- Maîtrise des processus de paies
- Capacité à rendre compte
- Capacité à tenir une veille juridique

Savoir-être
- Patience, rigueur, persévérance
- Être force de proposition
- Savoir travailler en équipe et en transversalité
- Réactivité
- Pédagogie
- Devoir de réserve et de discrétion professionnelle

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