Aide-Soignant - Aide-Soignante en Gériatrie de Jour H/F - Gcsms "Grandir et Vieillir en Pays de Co

L' EHPAD Les Grands Jardins, Colombey-les-Belles (54170) recherche un(e) Aide-soignant(e) en EHPAD.

- Date de début : Dès que possible

Vos missions :
En tant qu'aide-soignant(e), vous travaillerez au sein de l'EHPAD Les Grands Jardins et interviendrez auprès des résidents pour :
- Accompagner les actes essentiels de la vie quotidienne : toilette, habillage, repas, mobilité, tout en respectant leurs besoins spécifiques et leur degré d'autonomie.
- Contribuer à l'évaluation et au suivi des besoins des résidents, en tenant compte des déficiences sensorielles, physiques ou psychiques, ou des troubles du comportement.
- Participer à la prévention et au soutien : surveiller l'état de santé des résidents, prévenir les complications et accompagner les aidants.
- Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer des soins d'hygiène, de confort et un accompagnement personnalisé.

Rejoignez une équipe engagée et solidaire !
Vous intégrerez une équipe dynamique, composée de :
- 1 médecin coordonnateur,
- 1 infirmière coordinatrice et 3 infirmier(ère)s diplômé(e)s,
- 1 secrétaire médicale
- 26 aide-soignant(e)s,
- 1 ergothérapeute,
- 1 psychologue.

Conditions et avantages :
- Salaire brut mensuel de base à temps partiel à 80%: 1 801,80 €, hors primes Ségur et variables de paie pour un temps pleins.
- Reprise de l'ancienneté à 100%.
- Possibilité de primes (Ségur, etc.) et avantages liés à la convention.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).