Directeur d'Établissement Médico-Social H/F - Managers&Entreprises Groupe Tertialis -

Fondé en 2005, ID Search est spécialisé dans le recrutement de profils cadres et non cadres sur des contrats en CDI, CDD et intérim.
Notre mission : connecter les talents aux bonnes opportunités !Notre Agence médico-sociale recrute pour l'un de ses clients, une association, un Directeur d'établissements H/F, dans le cadre d'un poste en CDI, situé à Amiens.

- Démarrage : dès que possible
- Contexte du recrutement : poste vacant
- Statut : Cadre classe 1 niveau 2
- Type d'établissements : CSAPA multisites et Lits d'Accueil Médicalisés (file active 1600 patients par an)
- Localisation du poste : Amiens avec des déplacements sur la région Hauts-de-France.
- Management : environ 60 salariés
- Rémunération : CCN66 (à partir de 3 145 € hors primes)
- Avantages : Prime Ségur, Prime de sujétion, RTT, congés trimestriels, Prime d'astreinte, tickets restaurants, véhicule de service

Votre rôle :

Sur la délégation de la Direction Régionale, le Directeur H/F coordonne et gère les activités des établissements de son périmètre, dans le respect des procédures internes applicables et des obligations légales, réglementaires et conventionnelles.

Vos missions :

A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

- Mise en oeuvre du projet d'établissements et services
- Accueil des personnes accompagnées
- Reporting d'activités
- Management, encadrement et coordination des équipes
- Gestion RH : recrutement, ADP, formation,
- Gestion administrative, financière et comptable
- Pilotage de projets (appels à projets, évaluations internes et externes, etc.)
- Garantir le respect des réglementations HSE et oeuvrer à l'amélioration continue de la qualité
- Gestion et développement des partenariats

Profil recherché :

- Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 7, de type CAFDES.
- Vous avez au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire, obligatoirement dans le secteur de l'hébergement.
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) de grandes capacités d'adaptation.
- Vous êtes dotées de qualités relationnelles et managériales.
- Vous êtes en capacité de fédérer les équipes autours de projets communs.

Experience : 4 An(s)

Compétences : Animer, coordonner une équipe, Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires, Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires, Faciliter la communication interne et externe, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.