Recrutement Perrier Randy

Responsable du Carrousel - Poste Autonome H/F - Perrier Randy

  • Divonne-les-Bains - 01
  • CDD
  • Perrier Randy
Publié le 14 août 2025
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Les missions du poste

Responsable du Carrousel - Poste autonome
DIVONNE-LES-BAINS
Missions de 1 à 2 mois renouvelables

Vous cherchez une activité originale, utile et pleine de charme ?
Rejoignez le Carrousel emblématique, installé en plein coeur de la ville, et devenez la personne qui lui donne vie chaque jour.

Vos missions (après formation) :
- Ouverture et fermeture quotidienne (mise en place des bâches, nettoyage léger, rangement)
- Mise en route de la musique et du manège
- Accueil du public, vente de tickets et gestion des enfants à bord
- Surveillance du bon fonctionnement
- Tenue du poste de façon autonome (visite du propriétaire 1x à 2x/semaine)

Ce que nous recherchons :
- Personne fiable, sérieuse et organisée, aimant le contact avec les enfants et les familles
- À l'aise pour travailler seul-e, avec du bon sens et de l'initiative
- Bonne expression orale, présentation soignée
- Expérience en animation, commerce ou accueil = un plus
- Permis B souhaité (non obligatoire si logement sur place)

Horaires variables selon la saison et la météo :
- Ex : du lundi au samedi.
- Plages horaires entre 10h et 20h

Conditions proposées :
- Contrat CDD (1 à 2 mois, renouvelable)
- Salaire de base : entre 12 et 14 €/h brut selon profil
- Évolution possible vers un poste de responsable confirmé, avec ajustement de salaire
- Primes possibles selon implication et fréquentation

Merci de postuler directement sur l'offre ou bien par téléphone, nous reprendrons contact avec vous rapidement.

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Langues : Anglais souhaité, Français exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Autres activités récréatives et de loisirs

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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