Technicien Polyvalent du Bâtiment H/F - Fédération Hospitalière de France

Descriptif TECHNICIEN POLYVALENT DU BÂTIMENT H/F
SPECIALISATION SOL ET PEINTURE
CDI - TEMPS COMPLET
À COMPTER D'OCTOBRE 2025

I. Présentation générale du CHU

Composé d'environ 2 700 lits et places, le CHU de Poitiers s'étend sur 5 sites (Poitiers, Châtellerault, Loudun, Lusignan, Montmorillon) répartis sur l'ensemble du territoire de la Vienne.

Etablissement de soins de référence à vocation régionale, le CHU de Poitiers assure à la fois une mission de proximité pour les 436 000 habitants de la Vienne et une mission d'appel régional et de recours pour les 1,8 million d'habitants du Poitou-Charentes.

Le CHU de Poitiers est organisé en 15 pôles d'activités cliniques et médico-techniques. Avec près de 8 000 professionnels, il constitue le premier employeur de la Vienne.

II. Poste proposé

Le CHU de Poitiers souhaite renforcer son équipe technique dédiée à la réalisation de petits chantiers de travaux ou de pose d'équipement. Cette équipe a des compétences pluridisciplinaires dans les différents corps de métier du bâtiment afin d'être autonome et de répondre à des besoins de rénovations variés des bâtis existants.
Dans ce but, le CHU recrute un technicien H/F du bâtiment spécialisé en pose de sol souple et peinture.

- Missions générales

Membre de l'équipe polyvalente interne « Petits Travaux », au sein du secteur Multiservice et sous l'autorité directe du contremaître, responsable de l'équipe, le Technicien H/F sera chargé des missions suivantes :

- Chantier de rénovation tout corps d'état
- Chantier de construction neuve (Maçonnerie, clos couvert, TCE)
- Chantier de changement des sols (PVC, carrelage, peinture,) y compris désamiantage ponctuel
- Chantier de remise en état des revêtements muraux de locaux existants (peinture, papier peint, mur PVC, faïence,
- Pose d'équipements (patère, porte savon, protection murale, signalétique,)
- - Nature du contrat et des conditions de recrutement
- - CDI à temps plein, emploi ouvert uniquement aux contractuels.
- Rémunération fixée sur un grade d'Ouvrier principal, catégorie C, (grille indiciaire de la fonction publique hospitalière), soit un salaire de 2196 brut - 1765 net.

III. Profil recherché

- Diplôme et formation requis
- - Être au moins titulaire d'un CAP/BEP ou Bac Pro solier-moquettiste et peintre.
- Avoir des expériences confirmées dans une ou plusieurs spécialités du bâtiment suivantes : Faux plafond, Plâtrerie, Carrelage, Faïence, Menuiserie, Désamiantage.
- Une connaissance en micro-informatique (Word, Excel, PowerPoint, GMAO,) est souhaitée.
- Une première expérience professionnelle d'environ 5 ans dans la spécialité de formation sera appréciée.
- Disposer de deux diplômes dans deux spécialités différentes serait un plus.
- Une expérience acquise dans le secteur hospitalier ou médico-social serait aussi un plus.
- - Compétences et qualités requises
- - Sens de l'initiative, autonome, dynamique, disponible, consciencieux.
- Qualités relationnelles avec ses collègues, sa hiérarchie et le milieu hospitalier.
- Sens de l'organisation, de la discrétion.
- Aptitude au travail en équipe.
- Accepter les formations et la mise à jour régulière de ses connaissances, notamment techniques et informatiques.

IV. Renseignements complémentaires

Le CHU de POITIERS s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion.
Nos offres d'emplois sont ouvertes en personnes en situation d'handicap conformément à l'article L1132-1 du code du travail.

Pourquoi rejoindre le CHU de POITIERS ?

- Faire preuve d'un engagement fort au sein d'une structure hospitalière publique
- Réputation : le CHU de POITIERS est reconnu pour ses services de hautes qualités et ses avancées dans divers domaines médicaux.
- Localisation : Situé à Poitiers, une ville avec un riche patrimoine historique et culturel, le CHU offre un cadre de vie agréable, avec un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
- Accompagnement personnalisé des agents durant leur carrière (prévention des RPS, service social du personnel.)
- Accès à l'ensemble du plan de formation institutionnel
- Offre diversifiée de restauration (Food truck, self)
- Jardins et espaces verts/ parking gratuit/ réseau covoiturage
- Accès au CE/CGOS : vacances à prix réduits, tarifs préférentiels sur des spectacles, places de cinéma, chèques cultures, CESU, prestations sociales, chèques vacances

V. Démarches à effectuer pour postuler

Des renseignements supplémentaires peuvent être demandés auprès de Monsieur SERVANTON, responsable des services techniques au **.**.**.**.**.

Déposez dès maintenant votre candidature (CV et lettre de motivation) sur le site web du CHU de Poitiers, rubrique « Le CHU recrute », la date limite de dépôt est le 07 septembre 2025.