Chef de Service Aller-Vers et Logement H/F - ALSA

Contact : Merci d'adresser votre candidature, lettre de motivation et CV à l'adresse du siège de l'association : ALSA - 39 rue Thierstein BP : 1371 - 68070 Mulhouse Cedex - ou par mailRecherche pour son Service Aller-Vers Et Logement (SAVEL)
Un Chef de Service (F/H)
Statut : cadre, sous l'autorité fonctionnelle et hiérarchique de la direction générale

Missions :
Vous êtes investi d'une mission générale d'organisation et de pilotage d'un Service d'accompagnement social, d'hébergement et de logement portant divers dispositifs : Equipe Logement d'Abord, la Maraude, l'IML, Main-tenant, l'accompagnement social mobile de rue et le dispositif de baux glissants en psychiatrie, sous l'autorité de la direction générale.
Le service assure l'accompagnement des personnes les plus désocialisées, principalement de bénéficiaires de minima sociaux. Il répond à leurs besoins et attentes, le temps nécessaire, notamment en termes d'accès au logement, d'accompagnement social global et d'accès à toute forme de socialité.
Le service mobilise 14 travailleurs sociaux et soignants qualifiés, y compris des pairs-aidants et s'inscrit dans les réseaux appropriés afin de faire jouer les différentes synergies.
Solidaire d'une dynamique associative :
- Vous pilotez les actions développées par le service dans leurs dimensions éducatives, managériales et administratives avec l'appui du service administratif et de la direction générale.
- Vous êtes membre de l'équipe de direction de l'Association. A ce titre, vous formulez des propositions sur les stratégies de développement des projets associatifs actuels et futurs et vous contribuez à leur mise en oeuvre.
Profil :
- De formation supérieure, de niveau 2 en travail social, vous possédez une expérience dans le dispositif « Accueil - Hébergement - Insertion » (AHI).
- Vous avez le sens de la communication et les qualités relationnelles pour motiver et fédérer vos équipes.
- Vous aimez travailler en réseau, notamment avec le siège social et les autres services de l'Association.
L'outil informatique fait partie de votre environnement quotidien.

Experience : 3 An(s)

Compétences : Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille, Orienter une personne vers des partenaires relais

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.