Ouvrier Polyvalent Débutant H/F - Job Direct Industrie & Services

JOB DIRECT recherche pour une entreprise en pleine expansion, afin de renforcer son équipe sur des projets ambitieux.

Ce poste inclut une formation complète en binôme avec un ouvrier expérimenté, afin de vous transmettre les bons gestes, les bonnes pratiques, et vous accompagner dans la montée en compétences.

Vos missions principales incluront :

- Aide à la pose de cloisons (type placo)
- Travaux de peinture (préparation des supports, application, finitions)
- Petits travaux de plomberie ou d'électricité (remplacement de prises, joints.)
- Entretien courant : montage de petits meubles, remplacement d'éléments défectueux
- Nettoyage et rangement des zones de chantier
- Port de matériel, manutention, aide ponctuelle aux autres corps de métier

Rejoignez une équipe qui privilégie l'entraide, la transmission des savoirs et la qualité du travail bien fait.

Le profil recherché :

En tant que candidat idéal, vous devez posséder les compétences suivantes :

- Connaissances dans les aspects du bâtiment (carrelage, placo, peinture, plomberie, électricité).
- Polyvalence permettant de passer aisément d'une tâche à une autre tout en maintenant un haut niveau de qualité.
- Capacité à travailler à la fois en autonomie et en équipe.
- Sens du détail et souci du travail bien fait.
- Adaptabilité face aux différentes contraintes techniques ou temporelles.

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi au sein d'une structure dynamique offrant de réelles perspectives d'évolution professionnelle, n'hésitez plus
Infos complémentaires

Convention du bâtiment : panier repas et déplacements indemnisés

Experience : Débutant accepté

Compétences : Contrôler la qualité des installations électriques, Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires), Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails... de portes, fenêtres...

Qualification : Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.