
Responsable de Site - Concession Véhicules de Loisirs H/F - Gilman Kevin
- Lorient - 56
- CDI
- Gilman Kevin
Les missions du poste
Vous êtes passionné(e) par l'univers des véhicules de loisirs et avez l'ambition de piloter une concession en plein développement ?
Caravelle conseil, cabinet spécialisée dans le conseil et le recrutement pour le secteur du véhicules de loisirs recherche pour l'un de ses clients :
Un Responsable de Site motivé(e), autonome et doté(e) d'un véritable sens du management pour rejoindre une concession située à proximité de Lorient.
Vos missions :
En tant que Responsable de Site, vous serez garant(e) de la performance et de la bonne organisation de la concession.
Vos principales missions seront :
- Développer les ventes en respectant la politique commerciale et en répondant aux besoins du marché et des clients.
- Manager et accompagner l'équipe (atelier, magasin, commerce) en collaboration avec la Direction.
- Assurer le lien entre la Direction et le personnel du site.
- Garantir le respect des délais et des plannings (ateliers, livraisons, magasin).
- Être l'interlocuteur privilégié des clients et organiser l'animation commerciale en lien avec l'animateur de réseau.
- Réaliser des ventes de véhicules de loisirs (neufs et occasions) ainsi que les reprises.
- Assurer le suivi administratif lié aux ventes (commandes, dossiers clients, documents de rentabilité.).
- Veiller à la bonne tenue et à la valorisation du parc (prix visibles, propreté des véhicules).
- Participer à l'organisation d'événements (salons, foires, portes ouvertes) avec le service marketing.
Votre profil :
- Vous avez un véritable attrait et des compétences dans le secteur du véhicule de loisirs
- Vous disposez d'une expérience en management d'équipe et en développement commercial.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre sens du service client et vos capacités d'analyse.
- Vous êtes rigoureux(se), méthodique et à l'aise avec les outils informatiques.
- Vous avez le sens des responsabilités et savez fédérer une équipe autour d'objectifs communs.
Ce que le groupe vous propose :
- Une rémunération attractive : fixe + variable, permettant d'atteindre un salaire moyen de 80 000 € annuels (selon résultats commerciaux et performance du site).
- Mutuelle prise en charge à 100 %.
- Un environnement stimulant dans un secteur en forte croissance.
Un petit message d'accompagnement à votre candidature est le bienvenu !
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Langues : Français souhaité
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles :
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.