Responsable Administratif et Financier 2025-Rca-Rgpe H/F - Adequat Solutions Ressources Humaines

Vous souhaitez donner du sens à vos compétences et jouer un rôle clé dans une entreprise qui place l'humain au coeur de sa réussite ?
Le Groupe Intégral, acteur incontournable de la gestion des ressources humaines à La Réunion depuis plus de 20 ans, recherche son/sa prochain(e) Responsable Administratif et Financier H/F

Poste basé au Port en CDI

Votre rôle
Rattaché(e) directement à la Direction, vous êtes bien plus qu'un garant des chiffres : vous faites partie des cadres stratégiques du groupe sur les volets financiers, juridiques et fiscaux.
Vous pilotez la fiabilité des comptes, la gestion de la paie, la facturation et la trésorerie du groupe, tout en étant force de proposition pour améliorer nos pratiques et outils.

Vos missions principales
- Assurer la tenue de la comptabilité générale et analytique de plusieurs sociétés.
- Superviser la paie et les obligations sociales.
- Suivre la facturation, les encaissements et la trésorerie.
- Produire un reporting régulier et concevoir des indicateurs de pilotage.
- Encadrer et animer une équipe administrative (organisation, développement, entretiens annuels).
- Apporter un support RH aux collaborateurs du Groupe.

Relations et missions transverses
- Collaborer avec nos partenaires internes (agences, collaborateurs,.) et prestataires externes (CAC, expert-comptable, clients,.).
- Assurer une veille juridique, sociale et fiscale.

Profil recherché
Formation & expérience :
- Bac +3 minimum (Licence CCA, DCG ou équivalent).
- Expérience confirmée d'au moins 5 ans sur un poste similaire, en cabinet
comptable ou en entreprise.
- Maîtrise des normes comptables, sociales et fiscales.
- Bonnes connaissances en droit du travail et fiscalité des entreprises.
Compétences comportementales :
- Capacité à prendre des initiatives et à piloter des projets : être moteur dans l'optimisation des process internes
- Leadership positif : vous savez fédérer vos équipes et vos collègues autour d'objectifs communs.
- Sens de l'organisation et de la rigueur, allié à une réelle capacité d'adaptation.
- Esprit d'analyse et force de proposition pour accompagner la stratégie de la Direction.

Rémunération & avantages
- Salaire annuel : entre 40 000 € et 50 000 € brut, selon profil et expérience.
- Statut cadre.
- Environnement de travail stimulant et évolutif.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Une entreprise réunionnaise solide, en croissance, reconnue pour ses valeurs : performance, innovation, solidarité, humanisme et intégrité.
- Un rôle stratégique et polyvalent au coeur de l'entreprise.
- L'opportunité d'accompagner une équipe et de contribuer activement à l'évolution d'un groupe qui innove dans les métiers RH.

Si vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un projet collectif où l'expertise et l'humain avancent ensemble, nous serons ravis de vous rencontrer.

Experience : 5 An(s)

Compétences : Elaborer, suivre et piloter un budget, Gérer la trésorerie, le recouvrement, Superviser la gestion financière

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.