Recrutement Mouton Vole

Baby-Sitter Sortie d'École H/F - Mouton Vole

  • Le Bouscat - 33
  • CDI
  • Mouton Vole
Publié le 19 août 2025
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Les missions du poste

Mouton Vole recrute un(e) baby-sitter sortie d'école Le Bouscat (h/f) pour prendre en charge l'accompagnement et le suivi d'un enfant âgé de 3 ans.

Cette garde se déroule au domicile de l'enfant au Bouscat (arrêt Tram D Sainte Germaine).

Planning
les lundis de 16h30 à 19h00
les jeudis de 16h30 à 19h00

Possibilité de compléter ce planning avec d'autres missions de garde d'enfants au sein de Mouton Vole.

Vos missions
Vous veillez à la sécurité et au bien-être de l'enfant.
Vous allez le chercher à son école.
Vous l'accompagnez dans les actes de la vie courante.
Vous organisez des activités ludiques.

Profil
Nous recherchons une baby-sitter passionné(e) pour travailler auprès d'enfants.
Vous êtes dynamique, organisé(e), responsable et autonome.

Contrat
Début du contrat : septembre 2025
Salaire : 13,07 € brut/heure
Le paiement de toutes les heures prévues dans votre contrat de travail (même quand la famille annule une garde).
Des formations portant sur la sécurité (PSC1), le bien-être des enfants et la mise en place d'activités.
Un accompagnement au quotidien.
L'accès à la mutuelle d'entreprise.

Qui sommes-nous ?
Mouton Vole est une structure de garde d'enfants à taille humaine. Notre philosophie est d'instaurer une relation de confiance et de bienveillance avec nos baby-sitters et les familles qui font appel à nos services. L'accueil, l'écoute, l'échange et l'accompagnement de nos nounous sont nos priorités.

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant, Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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