Recrutement Livbag

Assistant - Assistante Ressources Humaines RH H/F - Livbag

  • Pont-de-Buis-lès-Quimerch - 29
  • Alternance
  • Livbag
Publié le 19 août 2025
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Les missions du poste

Au sein de l'entreprise LIVBAG, localisée à Pont-de-Buis-lès-Quimerch et rattachée au Groupe AUTOLIV équipementier automobile et leader mondial dans son domaine de compétences ; vous ferez partie intégrante du Service RH.

Sous la responsabilité de HRBP et de l'Assistante RH, vous aurez dans un premier temps, les missions suivantes :
- Aider et suppléer l'Assistante RH dans la gestion administrative quotidienne,
- Prendre en charge la gestion administrative diverse de l'entreprise (rédaction, affichage, aide à l'organisation de réunion, etc.),
- Classer et archiver de la documentation.

Ces missions sont susceptibles d'évoluer dans le temps, en fonction de la montée en compétences de l'apprenti(e) et des besoins du service.

Qualités et compétences requises :
- Proactivité
- Rigueur
- Autonomie
- Sens du travail en équipe
- Sens de l'organisation
- Maîtrise du Pack Office
- Maîtrise de l'anglais souhaitée (surtout à l'écrit)

Conditions du d'apprentissage :
- LIVBAG accompagne par le tutorat les apprenti(e)s sur le site depuis 2010
- Rémunération selon les conditions liées à l'apprentissage + primes + prise en charge des frais de scolarité
- Horaires à la journée dotés d'une flexibilité

Vous préparez un BTS SAM (Support à l'Action Managériale) ou un BTS Ressources Humaines

Date de début du contrat :
A compter de septembre 2025 (24 mois)

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Législation sociale, Normes rédactionnelles, Techniques de communication interne, Réaliser des déclarations réglementaires, Assurer le suivi des dossiers de maladie, maternité, accidents du travail, etc, Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.), Mettre à jour un dossier, une base de données, Mettre en oeuvre des actions de communication, Promouvoir une proposition, un projet, Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l'entreprise

Langues : Anglais souhaité

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Fabrication de produits explosifs

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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