Chef d'Équipe Cordiste H/F - Crit Interim

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux en hauteur, un Chef d'équipe cordiste H/F pour une mission en intérim longue durée.

Vos missions :
- Encadrement d'une équipe de cordistes sur des chantiers TP
- Sécurisation et respect des consignes
- Travaux en hauteur
- Planification des interventions
- Contrôle qualité des prestations

Rémunération selon expérience, entre 13 et 16EUR/h + panier et petit déplacement
Contrat 39h/SEM (35h + 4h supp)
Amplitude horaire variable en fonction de la localisation des chantiers.
Des grands déplacements sont possibles ponctuellement.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Prérequis :
- Vous connaissez les travaux de purge, forage, injection, béton projeté et pose de filets plaqués.
- Titulaire d'un CQP 2 technicien cordiste
PERMIS B OBLIGATOIRE POUR LES DEPLACEMENTS
- Capacité à encadrer une équipe, à faire respecter les consignes et la sécurité
- Autonomie et rigueur
- Esprit d'équipe et bon relationnel

Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans les travaux en hauteur en tant que Chef d'équipe cordiste.

Experience : 3 An(s) - travaux en hauteur / acrobatiques

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.