Employé de Rayon Alimentaire Épicerie Liquide Droguerie. H/F - Carrefour

Vos missions :
Garantir l'attractivité de son rayon tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks.
Accueillir et conseiller les clients du rayon.
Procéder au transport, au rangement, conditionnement et étiquetage des produits en rayon.
Trier et enregistrer les marchandises non vendables.
Effectuer le remplissage des rayons.
Réaliser des contrôles d'hygiène.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement, Techniques de mise en rayon, Techniques de présentation des produits, Accueillir, orienter et renseigner un client, Approvisionner un rayon en respectant les rotations des produits, Assurer la propreté du rayon selon les normes sanitaires, Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon, Effectuer des tâches multiples et s'adapter aux changements rapides, Gérer les retours de produits et les échanges avec les clients, Mettre en place des promotions et animations commerciales, Organiser, aménager un espace de vente, Participer à un inventaire, Présenter et valoriser un produit ou un service, Réaliser la mise en rayon, Réaliser le réassort, Réaliser l'étiquetage de produits, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur, Surveiller les dates de péremption et retirer les produits obsolètes

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Hypermarchés

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.