Recrutement Cgenial

Vendeur en Tissus Laines Mercerie et Loisirs Créatifs H/F - Cgenial

  • Tulle - 19
  • CDI
  • Cgenial
Publié le 19 août 2025
Postuler sur le site du recruteur

Les missions du poste

CGÉNIAL, situé à Tulle (Corrèze), est à la recherche d'un(e) vendeur(se) dynamique et motivée pour rejoindre son équipe dans le cadre d'un CDI à temps partiel (30h/semaine)

Missions :
Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle
Réaliser les ventes et encaissements
Mettre en valeur les produits en magasin (merchandising, réassort, étiquetage)
Participer à l'entretien et au bon fonctionnement de la boutique
Contribuer à l'animation commerciale du point de vente

Profil recherché :
Expérience dans la vente ou le contact client souhaitée
Bon relationnel, sens du service client, sourire et dynamisme
Autonomie, rigueur et polyvalence
Intérêt pour l'univers du magasin CGénial (tricot, couture, macramé, crochet, peinture, poterie...)

Conditions du poste :
Type de contrat : CDI
Temps de travail : 30h par semaine
Disponibilité : Poste à pourvoir rapidement

Vous devrez faire preuve d'autonomie de dynamisme et de capacité d'adaptation.
Une expérience en couture, tricot, crochet est souhaitée, une appétence pour la création est incontournable !
Un minimum de connaissance en informatique est requise.

Le magasin est ouvert du lundi au dimanche de 9h15 à 12h et de 14h à 19h00.

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Procédures d'encaissement, Techniques de mise en rayon, Organiser, aménager un espace de vente, Présenter et valoriser un produit ou un service

Langues : Français souhaité

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Autres commerces de détail spécialisés divers

Liste des qualités professionnelles :
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Postuler sur le site du recruteur

Parcourir plus d'offres d'emploi