Recrutement Pôle Emploi

International Finance Coordinator H/F - Pôle Emploi

  • Marseille 13e - 13
  • CDI
  • Pôle Emploi
Publié le 19 août 2025
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Les missions du poste

Nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) Financier(e) International(e) expérimenté(e) pour gérer la finance globale de notre organisation opérant dans le secteur maritime, responsable de la conformité réglementaire, de l'analyse financière, de la gestion des budgets et du reporting international, en assurant une communication fluide dans un environnement multiculturel. Ce poste requiert excellence technique, rigueur et sens stratégique :
- Maîtrise des normes IFRS et des comptes statutaires
- Forte connaissance des réglementations fiscales internationales, sociales et comptables
- Expertise en analyse des coûts, élaboration de budgets
- Gestion de trésorerie, et prévisions financières
- Capacité à réaliser des audits financiers
- Expérience avec des outils d'analyse financière avancés (Excel avancé et Power BI)
- Connaissance des instruments financiers, gestion de devises
- Maîtrise des reporting financier avec arrêtés des comptes

Excellentes compétences en communication interculturelle et en collaboration multiculturelle.
Rigueur, organisation, autonomie et sens du détail.
Capacité d'analyse rapide et de synthèse.
Esprit stratégique, avec une orientation résultats.
Flexibilité et adaptabilité dans un environnement changeant.
Forte capacité à gérer simultanément plusieurs priorités.

Le profil recherché

Experience : 3 An(s)

Compétences : Indicateurs de suivi d'activité, Comptabilité générale, Gestion des coûts et budgetisation, Normes IFRS, Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité, Elaborer, suivre et piloter un budget

Langues : Anglais exigé, Japonais souhaité

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Transports maritimes et côtiers de fret

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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