Agent d'Entretien H/F - Pôle Emploi

Vous êtes rigoureux(se), autonome et aimez le travail bien fait ? Rejoignez une entreprise à taille humaine, où votre sérieux et votre sens du détail seront reconnus et valorisés.

Description du poste :
Nous recrutons un(e) agent(e) d'entretien pour intervenir sur plusieurs sites situés à Marseille et Allauch. Votre mission : garantir des locaux propres, agréables et accueillants pour leurs occupants.

Missions principales :
Nettoyer et entretenir les locaux (bureaux, copropriété, etc.)
Assurer le lavage des sols, le dépoussiérage des surfaces et l'entretien des équipements
Appliquer les consignes de sécurité et d'hygiène
Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement

Profil recherché :
Expérience dans le nettoyage professionnel exigée
Sérieux(se), autonome, organisé(e) et discret(e)
Ponctualité et sens du travail bien fait
Permis B fortement recommandé : les sites sont mal desservis par les transports en commun

Conditions du poste :
Contrat à temps partiel : 13 heures par semaine
Poste à pourvoir rapidement
Environnement de travail stable et respectueux

Planning indicatif :
Lundi : Allauch - 2h (6h30 - 8h30)
Mardi : Marseille - La Capelette - 2h30 (18h30 - 21h00)
Mercredi : Rabateau - 1h (dans la journée) / Saint-Marcel - 3h (17h30 - 20h30)
Vendredi : Rabateau - 2h (dans la journée) / La Capelette - 2h30 (17h00 - 19h30)

Rémunération :
Taux horaire : 12,38 € brut/heure - mensuel brut : 697,41 € (pour 13 heures hebdomadaires)
+ Prime d'entretien du matériel
+ Prime qualité
+ Frais kilométriques entre les prestations

Vous souhaitez intégrer une structure sérieuse, où votre implication est reconnue ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.