Adjoint au Chef de Service de la Gestion Statutaire et des Carrières des Personnels Biatss H/F - Ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche

Le poste est implanté au sein du service de la gestion statutaire et des carrières des personnels BIATSS de la DRH de l'Université de Limoges, sous l'autorité hiérarchique du responsable de service, également en charge du pôle mutualisé absentéisme long et retraites.

L'adjoint-e au chef de service assiste le responsable dans l'encadrement des deux équipes «d'administration du personnel BIATSS» et du«pôle mutualisé retraite/absentéisme long». Il apporte un soutien quotidien aux gestionnaires dans le traitement des dossiers et veille à la fiabilisation des données RH, au contrôle interne. Il contribue également au pilotage des dossiers annuels comme la promotion professionnelle au sein de l'Université de Limoges et contribue aux projets transversaux de la direction des ressources humaines.

Compétences opérationnelles
- Savoir manager une équipe RH
- Avoir le sens de l'organisation et la capacité à prioriser les activités
- Savoir travailler en mode projet
- Produire des écrits administratifs

Compétences comportementales
- Capacité d'adaptation aux situations et aux personnes
- Aptitude à la communication
- Esprit d'analyse et capacité à prendre du recul sur les situations complexes
- Rigueur et fiabilité dans le suivi des procédures et des données
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Connaissances
- Cadre statutaire et réglementaire des personnels BIATSS
- Techniques de management et d'animation d'équipe
- Procédures et outils de gestion administrative et paie dans la fonction publique
- Outils bureautiques et SIRH liés à la gestion des ressources humaines