Junior H/F - Manpower France

Créateur de solutions pour l'emploiLe client
Vous souhaitez valoriser vos compétences techniques dans un environnement dynamique et innovant ?

Les missions
Rattaché hiérarchiquement au Responsable maintenance et travaux neufs, et au sein d'une équipe de composée de 3 techniciens, vos responsabilités s'orienteront autour de la maintenance générale du bâtiment mais également d'équipement technique :

- Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative sur les installations électriques (éclairage, prises, réseaux, téléphonie)
- Assurer le paramétrage et le suivi des écrans de contrôle des machines (automatisme, informatique industrielle)
- Participer à l'aménagement des ateliers et des lignes de production (ex : installation d'enrouleurs d'air, optimisation des espaces de travail)
- Collaborer à l'installation de nouvelles machines (fraiseuse robotisée, îlot de découpe laser, scie automatique)

Les horaires : poste en journée, heures supplémentaires à prévoir.
Le contrat : longue mission d'Intérim à pourvoir.
Votre rémunération : comprise entre 12 à 13 € par heure + Tickets Restaurants + primes.
10% CP + 10% IFM (placement possible sur un compte épargne rémunéré à 8%).
Vos avantages :
- Les CE et CCE Manpower (chèques vacances et culture, prestation vacances, tickets cinéma, cours en ligne. (en fonction des heures)
- Et le reste : chèque cadeau de cooptation / pose de CP / avantages du FASTT / E-coffre-fort avec 10 GO / appli mobile / contrat dématérialisé / l'accompagnement et le suivi personnalisé de votre référent Manpower.

Le profil
Vous avez récemment terminé vos études en maintenance et êtes à la recherche de nouveaux défis ? Saisissez cette opportunité et postulez dès aujourd'hui

Experience : Débutant accepté

Compétences : Identifier les composants et les pièces défectueuses, Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation, Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement, Réparer un équipement, une machine, une installation

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.