Assistant Gestion du Temps de Travail H/F - Thevenin sa

THEVENIN SA

Professionnels de la vente à domicile depuis 42 ans, nous travaillons dans un secteur toujours en développement : La rénovation de la maison individuelle. Forts de 200 commerciaux et 120 techniciens, nous sommes reconnus sur notre marché pour la gamme et la qualité de nos produits. Entreprise à taille humaine (500 personnes), nous apportons un soin particulier à l'intégration et à l'accompagnement de nos nouveaux collaborateurs pour permettre à chacun d'assurer sa réussite.Basé au siège à St Cyr en Val avec déplacements ponctuels en agences.

Votre mission :
Vous rejoignez Thevenin dans un rôle inédit, au coeur de la Direction Technique.
Votre objectif principal : garantir la bonne application des règles d'annualisation du temps de travail et veiller à la fiabilité des données saisies par nos équipes terrain à travers la France.

Concrètement, vous serez chargé de :
- Suivre les saisies enregistrées à distance par nos collaborateurs via leurs tablettes (temps de trajet, temps de chantier, activités diverses).
- Identifier les anomalies, erreurs ou éventuelles incohérences de badgeage.
- Alerter les managers concernés et accompagner les équipes pour rappeler et clarifier les règles.
- Collaborer avec les Responsables Techniques pour améliorer les process et fluidifier la gestion des temps.
- Développer progressivement vos propres méthodes et outils de suivi, puisque le poste est une création.
- Proposer et animer des sessions de formation ou de sensibilisation (en présentiel ou à distance).

Profil recherché
- Vous aimez allier rigueur et relationnel : analyser des données mais aussi échanger avec les différents collaborateurs et pourquoi pas aller sur le terrain pour expliquer et former.
- Vous connaissez ou avez déjà pratiqué la gestion du temps de travail (annualisation, paie, droit social) et êtes à l'aise avec la lecture de règles légales et conventionnelles.
- Vous êtes organisé, pédagogue, doté d'un bon sens diplomatique, mais savez faire preuve de fermeté si nécessaire.
- Une appétence pour les outils numériques (tablettes, systèmes de badgeage, tableaux de suivi) est indispensable.
Pourquoi rejoindre ce poste ?
- Un rôle nouveau et structurant : vous aurez la liberté de construire vos propres process.
- Une mission à fort enjeu, au croisement des équipes terrain, des managers et de la Direction.
- Une entreprise où l'humain, la proximité et le sens du travail bien fait sont au coeur de nos valeurs.
Avantages
- Chèques-déjeuner
- Prime vacances
- Mutuelle familiale avantageuse

Experience : 1 An(s)

Compétences : Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Mettre à jour un dossier, une base de données, Utiliser les outils numériques, Classer des documents

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Travaux de menuiserie bois et PVC