Recrutement Mak Interim

Chef d'Atelier Mécanique TP H/F - Mak Interim

  • Saint-Symphorien-d'Ozon - 69
  • CDI
  • Mak Interim
Publié le 22 août 2025
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Les missions du poste

Nous recherchons pour un de nos clients reconnus sur son bassin d'emploi, un chef atelier Mecanique TP

Vos Responsabilités et activités principales

1. Management et organisation de l'atelier
Planifier, répartir et superviser les travaux de maintenance préventive et corrective.
Encadrer, former et accompagner l'équipe de mécaniciens en atelier et sur chantier.
Faire le lien entre l'atelier et l'exploitation pour les commandes de pièces détachées
Assurer le réapprovisionnement des consommables atelier
Veiller au respect des règles de sécurité, d'hygiène et des procédures internes.
2. Suivi technique et maintenance - - -
Diagnostiquer les pannes et orienter les interventions complexes.
Garantir la qualité et la conformité des réparations.
Définir et suivre les plans de maintenance préventive.
3. Gestion administrative et logistique
Gérer les stocks de pièces détachées, consommables et outillage.
Suivre et renseigner les dossiers techniques et historiques des machines.
Proposer des améliorations pour optimiser la productivité de l'atelier.
4. Relation interne et externe
Être l'interlocuteur privilégié des mécaniciens
Être l'interlocuteur privilégié avec les clients lors de dépannage téléphoniques

Le profil recherché

Experience : 3 An(s)

Compétences : Organiser le travail d'une équipe, Planifier les réceptions de véhicules, Négocier avec les fournisseurs pour l'achat de pièces de rechange, Optimiser les processus de travail pour améliorer l'efficacité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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