Technicien de Pilotage et Contrôle des Contrats H/F - Ca de Bethune-Bruay, Artois-Lys Romane

DIRECTION GÉNÉRALE DES SERVICES TECHNIQUES

CONTRACTUEL DE DROIT PRIVE D'UNE REGIE PUBLIQUE D'EAU POTABLE ET D'ASSAINISSEMENT

TECHNICIEN PILOTAGE ET CONTRÔLE DES CONTRATS (H/F)

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE
3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la CABBALR s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités :
- Renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ;
- S'adapter au changement climatique et protéger la nature ;
- Accélérer les dynamiques de transition économique ;
- Garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire.
Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs.

LE POSTE

Au sein de la Direction du Petit Cycle de l'Eau, sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation, vous avez la charge de mettre en oeuvre et d'animer le pilotage et le contrôle des contrats d'exploitation et de prestation, et veillez au respect des obligations contractuelles. Vous alimentez les outils de pilotage et de contrôle, organisez et assurez les revues et les audits de contrat. En intervenant à toutes les étapes de la vie des contrats de Délégation de Service Public et de Prestation de Service et de performance, vous garantissez leur bonne mise en oeuvre, participez à leur renouvellement ou création. Vous avez aussi pour mission d'assurer des missions transversales avec les différents services de la collectivité.

MISSIONS PRINCIPALES

- Mise à jour des fiches synthèses des marchés et contrats,
- Mise en oeuvre d'une méthodologie et d'outils de pilotage et de contrôle efficaces des contrats (développement de méthodes novatrices de gestion),
- Mesurer et rendre compte de la qualité du service public et du service rendu aux usagers et mener les actions correctives,
- Alimenter les indicateurs d'activité et les grilles de contrôle des prestations,
- Mettre en oeuvre la feuille de route et le planning des obligations des prestataires à partir des contrats,
- Participer à la création des marchés et à l'optimisation de la passation des contrats et de leurs avenants,
- Piloter les agendas prévisionnels des obligations des contrats,
- Animer une comptabilité analytique des marchés et contrats,
- Collecter et contrôler les Rapports d'Activité et participer à l'élaboration des Rapports sur le Prix et la Qualité du Service (RPQS),
- Assurer une veille technique et réglementaire en assainissement et en eau potable

MISSIONS SECONDAIRES

- Remonter les informations au responsable hiérarchique par la rédaction de notes et/ou de constats contradictoires,
- Représenter occasionnellement le responsable de pôle aux réunions ou rendez-vous.

PROFIL

Compétences :
- Titulaire d'un diplôme de niveau 5 requis en « contact management » et/ou gestion de l'eau et de l'assainissement et/ou ayant une expérience professionnelle similaire,
- Compétences en eau potable, en assainissement et gestion des eaux pluviales (techniques, juridiques et réglementaires) souhaitées,
- Maîtrise de la gestion technique et financière des budgets et de la commande publique appréciée,
- Compétences techniques en organisation et pilotage opérationnel et relationnel,
- Connaissance l'environnement institutionnel des collectivités territoriales et de la fonction publique territoriale,
Savoir-faire :
- Faire preuve de qualités organisationnelles individuelles et collectives,
- Maîtrise des outils de planification et des procédures de contrôle,

Pour accéder à l'intégralité de l'annonce et y déposer votre candidature (CV et Lettre de motivation obligatoire), merci de consulter notre site internet.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Cadre réglementaire environnemental, Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Identifier des non-conformités, Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.