Responsable Maintenance Équipements et Structure H/F - Alphika

Notre Groupe est spécialisé dans la fabrication de produits alimentaires, nous développons des gammes variées, innovantes et de grande qualité.

Afin de renforcer notre Pôle Maintenance sur notre site, nous recherchons un(e)

Technicien de maintenance - Adjoint au Responsable Maintenance H/F
Basé proche de Beaune

Vous assistez le Responsable de Maintenance dans la gestion de la maintenance du site et de ses équipements dans une recherche permanente d'optimisation de nos moyens et de notre organisation.

A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
- Animer la maintenance préventive et curative de l'ensemble des équipements,
- Participer au management d'une équipe technique composée d'une dizaine de personnes,
- Suivre et contrôler la qualité des interventions externes tout en respectant et en améliorant les procédures,
- Assurer la sécurité des installations en relation avec les contrôles réglementaires,
- Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations
- Assurer le reporting de votre activité auprès du responsable.

De formation supérieure type BTS Maintenance ou Mécanique/Productique, vous avez une expérience de 3 ans minimum dans une fonction similaire acquise, dans l'industrie agroalimentaire.
Vous faite preuve de rigueur, avez le sens des responsabilités et de réelles capacités à anticiper et à décider. Rigueur, organisation, aisance relationnelle, adaptabilité sont des atouts indispensables.

Au travers de ce poste avec de réelles responsabilités, nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une entreprise à taille humaine qui saura vous donner les moyens et outils pour réussir et vous épanouir.

Experience : 3 An(s)

Compétences : Animer, coordonner une équipe, Assurer la conformité des installations avec les normes en vigueur, Effectuer la maintenance préventive de matériel, Surveiller l'état général des équipements, Vérifier et maintenir l'état de l'équipement

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles :
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.