Responsable de Vente Immobilière H/F - Recrut'oi

Recrut'oi...Entreprise de service qui étend son aide de la définition du profil recherché à la présentation du candidat.
Nous sommes un lien entre vous et les entreprises.Notre client recherche un Responsable Commercial Immobilier pour piloter et développer son activité de promotion et d'aménagement.

Vos missions :
- Commercialiser des programmes immobiliers en VEFA/BEFA, logements (défiscalisation, LMNP, PTZ) et locaux commerciaux, médicaux et d'activité
- Encadrer et dynamiser les forces commerciales externes et internes, former et accompagner les partenaires commerciaux
- Créer des partenariats exclusifs et développer le portefeuille clients
- Assurer la gestion administrative et commerciale des ventes, suivi des appels de fonds et relations post-vente
- Maintenir un haut niveau de satisfaction client et participer à la stratégie commerciale

Votre profil :
- Bac +3 à Bac +5 en commerce, immobilier ou équivalent
- Expérience confirmée (5 ans minimum) en développement commercial immobilier (promotion, VEFA/BEFA, défiscalisation, gestion locative)
- Maîtrise des outils numériques et CRM
- Leadership, sens stratégique, goût du challenge et forte orientation résultats
- Excellentes capacités relationnelles et communication

Experience : 5 Mois

Compétences : Caractéristiques des biens immobiliers, Techniques de négociation immobilière, Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien, Prospecter des biens immobiliers, des terrains

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'oeuvre

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.