Regisseur Lumieres - Pupitreur H/F - Opera du Rhin

A l'attention de Monsieur le Directeur Général de l'Opéra National du Rhin
Direction des ressources humaines - 19 place Broglie - 67008 STRASBOURG CEDEX
Site entreprise : https://www.operanationaldurhin.eu/fr/rejoigneznousMISSION GENERALE
Assiste le responsable de production éclairages, et est, de ce fait, chargé.e, en lien direct avec ce dernier, de l'ensemble des travaux de préparation (mise en place et mise en oeuvre du bon fonctionnement des moyens techniques nécessaires à l'éclairage de spectacle, pendant les services d'équipements, de réglages lumières et de répétition), et du bon déroulement lors des spectacles.
En collaboration avec l'éclairagiste de la production, réalise les réglages, et gère la conduite lumière durant les montages, répétitions et représentations. Il/elle peut dans ce cas assurer la responsabilité des éclairages de certains spectacles (accueil, récital,.).
Il/elle est le/la garant.e de la qualité artistique des éclairages à reproduire en l'absence de l'éclairagiste ou du responsable de production.

Placé.e sous l'autorité du Chef de service éclairages de l'Opéra, il/elle est chargé.e de :

- La préparation de la production :
- L'exploitation des éclairages sur scène
- Maintenance - Entretien :
- Sécurité :
Compétences et qualités requises :
- Formation :
- De formation technique en régie lumière, éclairages, ou en électricité complétée par une grande expérience en éclairages de théâtre ou dans des fonctions analogues
- Compétences :
- Connaissance et maîtrise de l'optique et de la chaine électrique, des techniques de lumière (projecteurs asservis,.) et des réseaux dédiés à l'éclairage de spectacle et du multiplexage
- Parfaite maîtrise des pupitres lumière numériques (consoles APEX ETC)
- Habilitation électrique BR et CACES indispensables
- Maîtrise de l'outil informatique
- Pratique de l'anglais indispensable, et de l'allemand serait un plus
- Qualités :
- Bonne capacité d'analyse, d'observation, et rigueur
- Goût pour le travail en équipe nécessitant d'excellentes capacités relationnelles.
- Disponibilité et souplesse pour s'adapter aux éventuelles exigences techniques et artistiques
- Animé par la notion de service et qualité du travail accompli

Contraintes particulières et particularités du poste :
Mobilité dans le cadre de déplacements dans les différents lieux d'exploitations du Syndicat intercommunal (Strasbourg, Mulhouse, Colmar) ou autres en cas de coproductions ou locations.
Disponibilités pour horaires en rapport avec le spectacle, décalés, répartition 7j/7

Observations complémentaires :
La diversité des travaux amène le technicien à suivre des formations pour d'une part compléter sa qualification de base et d'autre part suivre l'évolution des techniques de scène.
La coordination et l'implication envers et avec les autres domaines techniques (machinerie, accessoires, costumes, ateliers et artistiques, scénographie, chorégraphie, régie), sont essentiels à l'activité.

Merci de faire parvenir votre candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) pour le 13 décembre 2024, à
Monsieur le Directeur Général de l'Opéra National du Rhin
Direction des Ressources humaines
19, Place Broglie - 67008 Strasbourg Cedex

Profil complet sur :https://www.operanationaldurhin.eu/fr/rejoigneznous

Experience : 2 An(s)

Compétences : Déterminer et gérer l'éclairage, Effectuer des tests lumières avant une représentation, Identifier les caractéristiques du lieu d'un évènement, Programmer une conduite lumière, Vérifier les conditions d'implantation du matériel d'éclairage

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Arts du spectacle vivant

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.