Inbound Teamleader H/F - Cainiao France Supply Chain

En tant que Teamleader Inbound, vous êtes responsable de la gestion, de la planification et de l'optimisation des flux entrants de marchandises dans un environnement logistique complexe, en lien avec des fournisseurs internationaux et des exigences de qualité strictes. Vous jouez un
rôle clé dans l'intégrité des stocks, la fluidité des réceptions et l'intégration des marchandises dans le système WMS.

Vos missions principales incluent :
Piloter l'ensemble des opérations de réception (contrôle quantitatif et qualitatif, déchargement, tri, mise en stock) dans le respect des délais impartis;
Coordonner les livraisons avec des service client européens et asiatiques(contacts réguliers en anglais et/ou chinois);
Gérer les priorités et les volumes fluctuants en lien avec les pics d'activité(saisonnalité, promotions, nouveaux lancements);
Identifier et résoudre efficacement les anomalies de réception(écarts de livraison, marchandises non conformes, colis endommagés);
Travailler en étroite collaboration avec les équipes approvisionnement, qualité et IT pour garantir la fiabilité des données entrantes(référencement, étiquetage, traçabilité);
Superviser, former et animer une équipe de manutentionnaires et caristes(20 + personnes);
Mettre en place des indicateurs de performance(KPI)liés à la réactivité, la précision de réception et le taux de non-conformité;
Être force de proposition pour l'amélioration continue des processus et participer aux projets d'automatisation ou de réorganisation des flux.

Experience : 12 Mois

Compétences : Encourager la collaboration entre les membres de l'équipe

Langues : Anglais exigé, Français exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Entreposage et stockage non frigorifique

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.